보더콜리 서울에서 키우기 힘들까요?
반려동물 종류 | 강아지 |
---|---|
품종 | 보더콜리 |
성별 | 수컷 |
강아지를 좋아해서 보더콜리를 꼭 키우고 싶은데 서울에서 살아야 합니다
제가 마라톤을 해서 산책, 운동은 무리없이 시킬수 있는데 서울에서 살게하는것은 매우 힘들겠지요? ㅠ
반려동물 종류 | 강아지 |
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품종 | 보더콜리 |
성별 | 수컷 |
강아지를 좋아해서 보더콜리를 꼭 키우고 싶은데 서울에서 살아야 합니다
제가 마라톤을 해서 산책, 운동은 무리없이 시킬수 있는데 서울에서 살게하는것은 매우 힘들겠지요? ㅠ
현재 간헐적단식 (16/8) 중입니다. 몸에 좋다는 말도있고 안좋다는 말도 있는데 제가 지금까지 느끼기에는 아침에 속더부룩한것도 없고 속이 매우 편한데 안좋은점이 있나요?
꾸준히 3년째 런닝중인데 런닝만으로도 근육성장이 같이 이루어질까요? 아니면 스쿼트 런지를 병행해야 할까용? 목적은 슬림하고 근육있는 몸입니다
텐트, 버너, 이불 등등 캠핑에 대해 잘몰라서 그런데 구성용품이 어떻게되고 제법 구색을 갖추려면 최소비용이 어느정도로 될까요??
작년 8월 1일에 근무를 시작했고
올해 7월 31일에 계약이 끝납니다
이럴경우 1개월 마다 나오는 휴가 1일씩해서 11일
1년중 80% 출근시 나오는 15개 연차해서 26일을 연차로 사용가능한것으로 알고있는데요.
하지만 최근에 4월 서울북부지방법원에서 내린 판결에 따르면 1년 계약직에게 주어지는 연차는 11일이라는 판결이 나왔습니다.
이유는 연차가 발생하는 시점이 1년이 도래하는 날이 아닌, 그 다음 날이라는 의미인데요
(즉 제 기준이면 계약이 종료되는 7월 31일이 1년 도래가 아닌 8월 1일이 계약 종료이므로 미해당)
아직 고용노동부에서는 근로기준법이 수정 안된것으로 알고있습니다. 이럴 경우 회사에 연차 26개를 요구할수 있을까요?
작년에 입사한 1년 계약직인데 1년이 되는 시점에서 계약이 종료된 후 연차도 동일하게 (80% 출근시) 나오는데 이럴경우 돈으로 받을 수 있을까요? 아니면, 미리 휴무일을 받아 쉴 수 있을까요??