안녕하세요

이번에 업체를 옮기게 되었는데요.

A업체와 B업체가 있습니다. A업체랑 B업체는 컨소업체이구요. 진행하다보니 A업체와 B업체 두군데 다 소속 되게 되었는데요. 이게 가능한가요? 회사에선 가능하다고 진행할려고 하는데 A업체 50프로 B업체 50프로 금액을 나눠서 저한테 준다고 하네요. 급여도 반반 퇴직금도 반반 나눠서 준다는데 물론 입사지원서도 두군데 다 내라고 하더라구요. 한사람이 두군데 업체에 소속되는게 가능한가요?

전 회사에서 19년 1월4일이 원래 연봉협상일 인데 19년3월29일까지 직원들 일괄적으로 협상을 진행한다 하였고, 협상일이 지나고 연봉협상을 하지못하고 이직했습니다.퇴사일은 3월31일입니다.

회사에선 3월29일까지 연봉협상 한다고 하였고(직원들 동의를 구한게 아닌 통보) 늦어진 사람들은 소급하여 지급한다고 하였습니다

하지만 약속은 지켜지지 않았고 이직을 하게 되였죠. 회사도 싫어지고 대표는 더 꼴보기 싫어 이직 했습니다. 평소에도 직원들을 아주 우습게 생각합니다.

이런 경우 지나간 연봉협상 금액을 받을 수 있나요?