답변 내역

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.근로자의 능력이나 적성 등을 알 수 없는 상태에서 정규직이나 장기간 계약직으로 채용할 경우 채용 후에 능력에 문제가 있다는 사실을 알고 조치하려고 해도 해고문제로 어려움을 겪을 수 있습니다.이와 같은 문제를 해소하기 위해서는 일정 기간 수급기간을 정해서 평가해보고 확정적으로 채용하는 것이 좋습니다. 

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.입사지원서에서 출신지, 가족관계, 학력 등 인적사항을 배제한 것을 블라인드 입사지원서라고 합니다.블라인드 입사지원서라고 해서 지원자가 임의로 양식을 만들 수는 없을 것이고 회사에서 일정 양식을 제공할 것입니다. 양식에 대해서 지원회사에 문의하시기 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.실업급여를 수급하려면 실업상태여야 합니다. 그런데 사례의 경우 해당 회사를 퇴직한다고 하더라도 보험설계사를 유지할 경우 실업자가 아닌 상태로 됩니다. 따라서 실업급여를 받을 수 업습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.토요일이 소정근로일인데 이를 휴무로 하면서 연차휴가를 사용하게 하는 것은 불법입니다. 오히려 사용자의 귀책사유로 휴무하는 것이므로 휴업수당을 청구할 수 있습니다.시급제가 일당제의 경우에도 마찬가지입니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.정규직인데 계약직에 비해서 월급이 적다고 하더라도 근로자가 당연히 게약직으로 변경해달라고 요구할 수는 없고, 회사와 합의하면 가능할 것입니다.그런데 일반적으로는 정규직이 계약직에 비해 근로조건이 좋기 때문에 일시적으로 정규직이 불리한지 확인해 보시기 바랍니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.근로자가 사직할 경우에 일정기간 전에 통보하도록 취업규칙 등에 규정하고 있다면 이를 준수하여야 하는 것이 원칙입니다. 만약 그 기간을 준수하지 않은 경우에는 회사는 그 기간만큼 결근으로 처리할 수 있습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.사례는 노동위원회에 부당해고 구제신청을 제기한 상태인데 그 후 해당 회사가 변경된 경우입니다.업체 자체가 변경되었다는 부분이 명확하지 않습니다. 만약 기존 업체의 영업이 양도되었다면 양수기업이 기존 근로자의 고용을 승계하므로 부당해고로 판정될 경우 양수기업에 복직하여 근무할 수 있고, 해고기간 동안의 임금 상당액을 받을 수 있습니다.

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.산재로 인정이 되려면 업무와 질병 발생간에 상당인과관계가 있어야 합니다.사례의 경우 어깨부위 염증이 업무와 관계가 있는지 여부에 따라 산재 인정 여부가 결정될 것입니다.우선 근로복지공단에 신청해보시기 바랍니다. 

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.주간 소정근로시간이 15시간 이상이어야 주휴수당을 지급할 필요가 있습니다. 사례의 경우 주 15시간 미만이므로 주휴수당을 지급할 필요가 없습니다.주말 알바인 경우에도 근로계약서를 작성해야 합니다.채용시 근로계약서를 바로 작성하여 교부해야 합니다. 

안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병노무사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.동일 부서원이 전부 근무시간 중에 백신 예방 접종을 받기 위해 자리를 비울 경우 사업 운영이 불가능하다면 부서원의 일부만 예방 접종을 받도록 조정해야 할 것입니다.국가에서 백신 예방 접종일을 강제로 지정하지는 않으므로 조정이 가능할 것으로 봅니다.