답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.회사 대표가 근로자의 근로계약서를 회사 내부가 아닌 본인 집에 보관해도 분실한 것이 아닌 이상 문제가 되지는 않습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴직금 지급을 위한 1년이상 계속근로기간 계산시 법정공휴일에 근로를 하지 않더라도 포함하여 퇴직금을 계산합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.2025년 1월 3일 퇴사기준 최저임금이 적용됩니다. 2025년 1일 구직급여 하한액인 64192원이 적용될 것으로 판단됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법인 카드 20만원 한도의 식사 제공을 하였다면 이는 실비 형식의 식대에 해당하므로 평균임금, 통상임금에 해당되지 않습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금 및 퇴직금에 대한 임금체불 사실이 명확하다면 민사소송 시 패소할 확률은 극히 적습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴지금을 받을 때 3개월치 월급을 많이 받을 수록 퇴직금이 올라가는 것이 맞습니다. 3개월 간 금액이 이전 금액과 현저하게 차이가 난다면 그 이전 3개월로 평균임금을 산정할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.폭언에 의한 직장 내 괴롭힘 증거는 상대방이 부정할 수 있으므로 녹음이 가장 직접적이고 효과적인 방법입니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1. 1주간의 소정근로시간이 15시간 이상인 경우2. 자영업을 통한 소득 또는 근로를 제공하여 그 대가로 받은 금품이 육아휴직 급여 첫 3개월 간 월 상한액(2020년 5월 기준 월 150만원) 이상인 경우에는 해당 기간 동안 육아휴직 급여가 지급되지 않습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.결과적으로 2024.1.~2025.5.30일까지 근무한 것이기 때문에 5인 이상 사업장에 해당한다면 1년차 11개, 2년차 15개 하여 총 26개의 연차가 발생합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.병가에 대해서는 법적으로 규정된 바가 없습니다. 병가 사용의 조건, 유무급 여부 등은 회사의 규정에 따라 결정될 수 있습니다.