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답변 내역

고용보험에 가입되어 있고 제 앞으로 사업자등록을 한 상황에서
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.실업급여를 신청하기 전에 등록된 사업자 등록을 폐업이나 휴업으로 변경하셔야 할것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.10
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알바생 퇴직금 지급 규정 및 계산 방식이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.아르바이트인지 정규직인지 관계없이 4주 평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 노동자가 1년 이상 사업장에서 근무하면 퇴직금을 받을수 있습니다.퇴직금은 평균임금을 계산하여 1년 근무시 30일분을 받게 됩니다. 자세한 내용은 퇴직금 계산기를 확인해보시기 바랍니다. https://www.moel.go.kr/retirementpayCal.do
고용·노동 / 임금·급여
22.12.10
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식당에서 알바를 하는데요 하루12시간월요일 부터 금요일?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.월요일부터 금요일까지 하루 12시간씩 근무를 하는 경우 주휴수당은 발생합니다. 사업주는 주휴수당은 지급해야 할것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.10
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사업주가 제가 알고있는 다르게 신고한거같아요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.실업급여를 산정하는 평균임금은 퇴직하기 3개월 전을 기준으로 산정합니다. 사업주에게 정정요청을 해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 구조조정
22.12.10
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임금분배에 따른 노사갈등 해결안 자문구해요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.임금을 어떻게 분배하는지도 노동조건을 결정하는 데 있어 의견의 차이가 있는 것이기 때문에 노동위원회 조정과정에서 합의될수도 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.10
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특고직 종사자도 1년 이상 근무후 퇴직했을때 퇴직금을 받을수 있나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.특고종사자의 경우 안타깝지만 근로기준법상 노동자로 보지 않기 때문에 퇴직금을 지급할 의무가 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.10
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취업규칙에 본업 외의 부업을 금하고 있다며 할 수 없는 건가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.회사의 취업규칙에 부업을 금지한다는 규정이 있는 경우에 부업을 하다 적발되는 경우 사업장에 입힌 손해, 업무에 미친 영향 등을 고려하여 징계를 결정하는 것이지 바로 해고되는것은 아닐걸로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.10
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이직 시 실업급여 계산 문의드립니다.
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.최종사업장에서 권고사직 등 비자발적 사유로 퇴직하였다면 실업급여 수급사유에 해당할것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.10
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퇴사 1개월전에 미리 통보하는 건 의무인가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.민법상으로도 대략 1개월 전에는 사직의 통보를 하도록 규정되어 있습니다. 사직으로 인하여 발생한 손해가 존재한다면 이를 배상해야 할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
22.12.09
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휴게시간 관련하여 질문드립니다.
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.계약서에 명시된 근무시간이 5시간이고, 휴게시간을 부여하지 않는 구조라면 주휴수당이 지급되어야 할것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.12.09
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