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답변 내역

급여에 상품권이 포함 되어 지급 될 수 있나요?
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.임금을 상품권 등 임의의 사유로 공제하는 것은 근로기준법 위반입니다. 법에서는 단체협약이나 법에서 정하고 있는 예외적인 경우에 한해 공제를 허용하고 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.09.12
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5인 미만사업장 법정공휴일 미출근 시 주휴수당
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.5인 미만 사업장에서 공휴일에 임의로 결근하였다면 그 주의 주휴수당은 발생하지 않겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.09.12
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건설사 인명사고, 법안이 어떻게 진행되고 있나요?
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.현재 말씀하여 주신 문제로 새로운 법안을 준비하고 있는 것으로 알고 있습니다. 산업안전감독관을 대폭 충원하는 것으로 알고 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
25.09.11
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업무보고문자, 교통카드내역근무시간증명가능?
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.네. 근로시간을 측정할 수 있는 자료로 활용 가능하십니다. 말씀하신 것처럼 보조자료로 제출하시면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.11
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총 급여 계산 부탁드립니다.. 9일일함
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.통상적인 월급액이나 근로시간, 휴게시간 등에 관한 내용이 없으면 급여 산정은 불가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.11
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근로계약서 작성후 하루 알바하고 다음날 그만뒀습니다
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.재직증명서를 보내줄 의무는 없습니다. 내용증명이나 사정님의 문자 등에는 대응하지 않으셔도 무방합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.11
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주휴수당문제와근로계약서문제입니다
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.두 조건 모두 현행법상 최저임금 이상이므로 당사자 간 합의만 있으면 어느 계약이든 체결에 가능하다고 생각됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.11
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면접때는 재직중이라고 했는데 사실 지난달에 퇴사했어요
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.기업 규모에 따라 다를 수 있으나, 신규직원의 퇴사일이 1개월 정도 차이나는 것만으로 임원에게까지 보고되지는 않을 것으로 생각됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.11
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아르바이트 급여가 덜 들어왔어요/ 근로계약서 작성 안함
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.퇴사 후 14일 내 지급되지 않으면 말씀을 하여 보실 수도 있고 관할 고용노동청에 진정 제기도 가능합니다. 근로계약서 미작성도 신고 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.11
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주5일제도 못하는회사가 많은데4.5일제는
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.말씀하신 것처럼 회사마다 업종, 재정 상황 등에 따라 다르고 근로자도 추구하는 가치가 다르기 때문에 일률적으로 좋다고 보기는 어려워 보입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.09.11
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