전문가 프로필

답변 내역

기간제 근로자도 근로자의 날에 유급휴일인가요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.기간제 근로자의 경우에도 근로자의 날은 유급휴일입니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 휴일·휴가
24.05.22
0
0

근속년수 1년미만인 경우에 권고사직
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.위로금은 법적 의무는 아니긴 하나 권고사직의 경우 일정금액을 지급하는 경우들이 있으므로 회사에 위로금을 요청하시기 바랍니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 구조조정
24.05.22
0
0

퇴직금 체불 간이대지급금 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.간이대지급금 지원 한도는 퇴직금의 경우 퇴사일 이전 최종 3년간을 의미합니다.따라서 그 이전 1년은 회사에서 지급을 거부할 경우 민사소송으로 지급받아야 합니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 임금체불
24.05.22
0
0

조직에서 이런 성황도 직장내 괴롭힘 성립 되는지 궁금합니다
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.직장 내 괴롭힘에 해당하기 위해서는 직장 내에서 지위나 관계에 있어 우위에 있는 자가 업무상 적정범위를 넘어 신체적 정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시켜야 합니다.구체적인 상황에 따라 다를 수 있겠으나 해당 발언만으로는 업무상 적정범위를 넘은 행위로 보기 어려워 상기 요건 충족이 어려울 것으로 사료됩니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.05.22
0
0

사업주 개인 업무 지시가 직장 내 괴롭힘 법령 등에 써져있나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.아래 내용 참고하시면 됩니다.고용노동부, 직장 내 괴롭힘 예방·대응 매뉴얼(23. 4.), 46쪽 : 반복적으로 개인적인 심부름을 시키는 등 인간관계에서 용인될 수 있는 부탁의 수준을 넘어 행해지는 “사적 용무지시”는 업무상 필요성이 없는 행위이므로 업무상 적정 범위를 넘어선 행위로 인정 가능답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.05.22
0
0

11시~19시 근무 시 휴게시간 30분 줘도 되나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.8시간 근무시 1시간 이상의 휴게시간이 근로시간 도중에 부여되어야 합니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 근로계약
24.05.22
0
0

퇴사후 근로계약서작성요구하는 회사
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.근로계약서는 근로개시 전에 작성하는 것이 원칙이므로 지금 와서 동의 없이 작성하는 것은 효력이 없습니다.네, 가능합니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 근로계약
24.05.22
0
0

실업급여와 해고예고수당 질문입니다
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.3개월 이상 재직 근로자임에도 불구하고 해고일로부터 30일 전에 해고예고를 하지 않았다면 해고예고수당을 지급받으실 수 있습니다.실업급여의 경우 이직확인서에 명확하게 사유가 기재되어 있어야 하나 회사가 개인사정 등으로 허위기재했다고 하면 녹취 등 기타 자료를 통해 회사가 해고를 했다는 사실이 드러나야 사유 정정을 통해 수급 자격이 인정될 수 있을 것입니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 근로계약
24.05.22
0
0

카톡으로 통보하고 퇴사해도 되나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.사직서 작성이 필수는 아닙니다.이미 한 달 전에 카톡으로 명시적으로 퇴사 의사를 밝혔다면 회사가 수리하지 않더라도 1달 이후에 퇴사의 효력이 발생하므로 현재 시점에 다시 퇴사 의사를 표시하고 나간다고 하여 법적 문제가 생길 가능성은 낮습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 근로계약
24.05.22
0
0

사업장 성립신고시 사대보험 한쪽에만 신고하면 4가지 모두 가입되나요
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.고용, 산재보험은 근로복지공단에 신고하셔야 하고건강, 연금보험은 보통 건강보험공단에 신고를 하면 국민연금공단까지 자료가 옮겨가서 처리해줍니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 기타 노무상담
24.05.22
0
0