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퇴직금을 안주고 퇴직연금으로 바뀐다고 하던데 맞나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.현재까지 정해진 것은 없는 것으로 알고있습니다. 퇴직금과 관련된 법령 개정 등이 필요한 점을 고려하면 충분한 논의와 검토가 선행되어야 할 것으로 사료됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.06.25
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아르바이트 직원 공휴일근무시 시급계산
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.근로자성이 인정되는지 아니면 실제로 근로자가 아닌 프리랜서인지 해당 사업장이 5인 이상 사업장인지 5인 미만 사업장인지 등 구체적인 사실관계가 따라 달라지게 되는 점 참고하시기 바랍니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
25.06.25
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외국인 고용허가제와 내국인 자진퇴사 관련
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.내국인 근로자의 자진퇴사는 해당사항이 없습니다. 해고나 권고사직 등 회사가 임의로 고용조정하는 경우에 외국인 채용 제한이 될 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.06.25
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수습기간 3개월은 90%의 임금을 받나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.근로계약 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결한 경우 또는 근로계약 기간을 1년 이상으로 근로계약을 체결한 경우에 한하여 수습기간 3개월까지는 최저시급의 90%를 지급하는 것으로 근로계약 체결이 가능합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.06.25
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퇴직 후 실업급여 받는 동안 알바하면 불이익이있나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.중간수입 신고를 해야 부정수급 불이익이 발생하지 않습니다. 또한 중간수입 금액도 기준이 있으므로 확인하신 후 근로제공 여부를 결정하시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.06.25
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실업급여 수급시 부모님월급 제 계좌로 수령 가능한가요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.본인 소득으로 신고가 되므로 실업급여 부정 수급과 관련된 문제가 발생할 것으로 사료됩니다. 그 외 세법과 관련된 문제도 발생할 수 있을 것으로 사료됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.06.25
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직장내괴롭힘으로 퇴사시 실업급여 받을수 잇나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.직장 내 괴롭힘으로 인해 퇴사하는 경우 실업급여 신청하여 심사를 통해 수급자격이 결정됩니다. 퇴사하기 전에 노동청에 직장 내 괴롭힘으로 신고하여 직장 내 괴롭힘 여부에 대한 판단을 받은 후에 퇴사 여부를 결정해도 될 것으로 사료됩니다.
고용·노동 /
산업재해
25.06.25
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시급근로자의 주휴수당 계산 은? 어떻게?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.1주 소정근로시간이 20시간인 근로자가 1주일을 개근하는 경우 발생하는 주휴수당은 4시간입니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.06.25
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근무중 휴게시간은 유급인가요? 무급인가요
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.실제로 근로 제공을 하지 않는 휴게시간은 무급이 원칙입니다. 다만 휴게시간 중에도 근로를 제공하는 등 구체적인 사실관계에 따라 달라질 수는 있습니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
25.06.25
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1년일한 퇴직금 계산 부탁드려요!!
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.퇴사직전 3개월 동안 받은 임금총액을 해당 기간의 일수로 나눈 평균임금과 통상임금을 비교하여 큰 금액을 기준으로 퇴직금을 계산하며 평균임금(통상임금이 더 큰 경우에는 통상임금)*30일*재직기간/365일으로 계산합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.06.25
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