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답변 내역

육아휴직시 개인적으로 해외여행 가능한가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.육아휴직 중 아이와 함께 해외여행을 가는 것은 문제 없습니다.아이를 두고 해외여행을 가는 것은 육아에 전념하고자 하는 육아휴직의 취지와 맞지 않으나노동부 행정해석은 그 기간이 비교적 단기간이고, 그 사유도 사회적으로 용인 될 만한 정도의 것이며, 그 기간에 다른 사람을 통하여 자녀를 실질적으로 양육한 것으로 인정된다면 육아 휴직 급여를 지급하는 것이 타당하다고 해석하고 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.18
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직장내괴롭힘 조사시 서류제출 의무인가요
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.조사의 방법에는 제한이 없습니다. 원하시는 조사방식을 요청하시면 됩니다.진술 및 객관적 증거를 기반으로 괴롭힘 여부를 판단하기에 성실히 조사에만 임하시면 되겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.09.18
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회사를 그만두고 무직이면 의료보험은 어떻게?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.퇴사하는 경우 기존 직장가입자에서 지역가입자로 자동 전환되어 의료보험을 납부하게 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.18
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전 직장 퇴사 및 새직장에 계약만료 및 실업급여 조건이 궁금합니다
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.실업급여 수급요건으로는 비자발적인 퇴사사유(권고사직, 계약만료 등)와 피보험단위기간 180일을 충족해야 합니다.여기서 피보험단위기간 180일이란 달력상 일수가 아닌 근로일수 및 유급일수를 의미합니다.감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.09.18
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이중취업인데 육아휴직 사용할때 기준
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.육아휴직 급여를 수급할 예정이신 경우 정상근무 하는 사업장의 소득에 따라 육아휴직급여 수급에 제한이 있을 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.18
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직업 고민이 있습니다. 같이 고민 부탁드립니다.
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.직장을 병행하면서 공부하는 일은 강한 의지를 가지고 있지 않으면 힘들것으로 보입니다.시험 경쟁률이 점점 올라가고 있는 상황이므로 정말 이 일에 대한 의지가 있으시면 도전하시는 것을 추천합니다.꼭 합격하시어 필드에서 뵈었으면 좋겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.09.18
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64년1월생이고쇼직장생활하려고하는데요4대보험처리를해야하는데요 직장생활을몇개월박에한것이전부라요국민연금은안내고싶은데요 가능한지요
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.만60세에 도달한 경우 더이상 국민연금 보험료를 납부하지 않아도 되며 그 이후에도 납부 의사가 있다면 임의가입하여 납부할 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.18
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호주로 워킹홀리데이를 가려면 나이 제한이 있나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.현재 호주 워킹홀리데이 비자 발급을 받을 수 있는 나이는 만30세까지 입니다.추후 양국간 합의에 따라 확대될 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.18
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일은 근로자 형태, 보험은 프리랜서 이게 정당한가요?!
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.계약서 형식이나 공제형태(3.3%)와 관계없이 그 실질이 근로자라면 근로자로서 보장받는 권리를 주장할 수 있습니다.따라서 최저임금이 보장되어야 하며 1주 15시간 이상 1년동안 근로하였다면 퇴직금도 발생합니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.18
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육아휴직을 하는경우 월급의 몇프로정도가 몇년동안 돈이 나오는건가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.육아휴직 급여는 1년 동안 통상임금의 80% 지급되며 최대 금액은 150만원입니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.18
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