안녕하세요 조우선 전문가입니다. 최선을 다해 답변합니다!
근로계약
Q. 근로계약서 작성 언제까지 해야하나요?
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.2년 계약직 이후에 다시 1년 재계약 했다면 정규직입니다. (5인 이상 사업장일 경우)근로계약서는 법에서 따로 기한을 정하지 않았으나 최대한 빠른시일내에 작성해야합니다.감사합니다.
근로계약
Q. 구두상으로 3개월 전부터 퇴사의사를 밝혔는데 사직원 내는 날짜가 중요한가요?
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.사직의 의사표시는 구두상으로도 충분히 가능합니다. 이미 3개월 전 사직의 의사표시는 충분히 하신걸로 보입니다. 감사합니다.
휴일·휴가
Q. 무단결근으로 퇴사할경우 이직확인서 처리를 안해주나요?
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.통상적으로 이직확인서는 근로자가 실업급여를 받아야할 때 처리합니다. 무단결근으로 인한 퇴사가 실업급여 수급가능한 사유가 아니라서 처리가 안된 것 같습니다. 회사에 요청하시면 이직확인서 처리해줍니다. 감사합니다.
근로계약
Q. 알바 채용 구비서류 종류 많음
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.채용구비서류의 경우 사업장에서 자유롭게 정할 수 있습니다. 말씀 주신 서류들은 모두 사업장에서 흔히 채용서류로 정하는 서류들입니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 1년 근속 후 퇴사하면 연차수량은 몇개가 되나요?
안녕하세요. 조우선 노무사입니다.만 1년 1일 근무해야하므로 2021년 1월 1일까지 근무해야합니다.연차유급휴가를 하루도 사용하지 않았다면 26개 정산입니다. 감사합니다.