안녕하세요. 차호재 전문가입니다.
근로계약
Q. 아버지 미화일 중 촉탁직 해고 문의드립니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.언제든지 자를 수 있는 것은 아니지만 통상의 해고보다 넓게 인정될 수 있습니다.수습 평가 이후에 고용 종료는 누구라도 할 수 있습니다. 다만 그 해고가 정당한지는 별개입니다.
임금·급여
Q. 이렇게 해도 실업급여 수급 가능할까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.기간의 정함이 있는 근로계약을 체결하고 계약만료로 근로관계가 종료되는 것이라면 가능하겠습니다.
임금·급여
Q. 첫 월급을 받을 때 확인해야 할 중요한 사항은 무엇인가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.근로계약서와 맞게 지급이 되었는지초과 근로 등 각종 수당이 제대로 지급되었는지 확인할 수 있겠습니다.
산업재해
Q. 수습 3개월 미만 실업 급여 신청이 가능할까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.산재 승인기간에 따라 달라집니다.가능할 수 있습니다.아닙니다.두개는 중복하여 수급할 수 없습니다.
해고·징계
Q. 이전 직장 내부 징계기록 임용 결격 사유가 되나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.교육공무원 임용시, 스스로 밝히지 않는다면 이전 직장에서의 징계를 알 수 없겠습니다.다만, 사전 평판조회에 동의하여 진행하는 경우 알 수는 있겠습니다
구조조정
Q. 회사에서 강제적으로 연차를 소진 시킬 수도 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.연차를 강제로 사용토록하는 것은 적절하지 않습니다다만 회사가 요청하고 근로자가 사용하는 것은 문제 되지는 않겠습니다.
임금·급여
Q. 제가 연장 근무 수당을 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.5인 이상 사업장이고,구두로 합의된 소정근로시간을 초과한 경우에는 가능할 수 있습니다.
임금·급여
Q. 퇴직금 질문 드립니다 퇴직한후 14일이내 아닌가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.아닙니다. 금품청산은 상호 별도 합의가 없다면, 퇴직일로부터 14일 이내에 지급되어야 합니다.
근로계약
Q. 프리랜서로 학원 강사를 하였는데 퇴직금을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.근로를 얼마나 오래, 몇시간을 하였는지가 중요한 것이 아니라근로자로서 근로를 제공하였는지 실질이 중요하겠습니다.
임금·급여
Q. 주휴수당은 주 몇시간 일해야 주나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.1주 소정근로시간이 15시간 이상이어야 합니다.주휴수당을 지급하지 않으면 임금체불에 해당합니다.