아마도짜릿한산양

질문

답변

• 해고·징계고용·노동

  1일 전
  Q. 근태불량..무단조퇴 징계 강도 어디까지.무단조퇴..현장관리자로 출.퇴근이 자유로운편입니다4년 동안 출근은 정확히하였고 무단죄퇴를 한달에 1~2회..1회시 30분~2시간정도 하였습니다4년동안 60회정도 되는듯 합니다.1.이런 경우 징계강도 어느정도인지..?그동안 서면.구두경도는 없었고요.2.경고없이 바로 징계해고까지 가능할까요.3.중징계시 대처는 어떻게 하면 좋을까요.?