촉탁사원의 법적 정의는 무었이며, 근로 계약상에 그리고 근로 기준법의 적용을 받는 근로자입니까? 초과 근무(over time)를 하였다면 법적으로 초과근무에 대한 임금을 받을수 있습니까? 일반 근로자들처럼, 잘 부탁합니다.