공기업입니다. 계약직으로 입사 후 2년 이내 정규직 전환된다고 합니다. 계약직 기간동안 직급보조비, 명절 휴가비, 상여금, 복지포인트 지급이 안됩니다. 불법에 해당하나요? 업무는 정규직과 똑같습니다.