1년 계약직이였고 24년7월12일입사25년 7월12일퇴사주2일 하루8시간근무 주16시간근무입니다고용주변경 계약만료로 퇴사하는데실업급여 대상이 될까요?년수는 1년이지만 실제 근로일수가 180일이 안되어서 불가능한가요?