월소정근로 시간과 유급 근로시간이 다릅니다.취업규칙에는 209시간으로 명시되어 있구요.법정수당 통상 시급은 급여명세서 내용으로 계산 되고 있습니다.기본급은 최저임금 곱하기 이구요.이렇게 작성 되어도 되는건가요?