Q. 노무사님들의 도움이 필요합니다ㅠㅠ4. 소정근로시간 :- 평일 08시 30분부터 22시 00분까지 (휴게시간 : 12시 00분 ~ 13시 30분)- 주말 및 공휴일 08시 30분부터 18시 00분까지 (휴게시간 : 12시 00분 ~ 13시 30분)5. 근무일/휴일 : 매주 3일 혹은 4일 순환근무, 주휴일 없음.위는 계약서 일부입니다연중무휴로 운영되는 5인이상 사업장입니다근로자 월급여는 세전 260만원입니다월 4.5주 X 주 4일(평일3일(36시간)+주말및공휴일1일(8시간))을 시간으로 계산했을 때 196시간으로 월근무표를 작성하고 있습니다혹시 급여를 적게 지급하고 있나 궁금해서 질문드립니다월급여와는 별개로 각 수당들을 따로 지급해야 되는건지 포함된 월급여라고 할 수 있는지도 궁금합니다(연장수당,야간수당,휴일수당,법정공휴일,근로자의날 등)