영민한사슴261
- 가족·이혼법률Q. 불륜으로 인한 결혼 전 파혼 법적처벌안녕하세요 약혼자와 결혼 준비 중 파혼으로 문의 드립니다약혼자와 집 계약이 되었고 예식장 날짜 및 계약 완료된 상황이며 결혼식을 5주 정도 남긴 상황에 결혼을 못하겠다고 문자만 남긴 채 잠적했습니다확인해보니 약혼자는 이전부터 다른 여자와 연락하고 만남이 있었다고 합니다 그 여자는 약혼자가 저와 결혼 준비를 하는 걸 알고있었음에도 연락과 만남을 가졌고,모든 지인들한테 저와 파혼이 되었으니 이 사람과 만나고 있다고 알리고 다녔습니다. 현재는 제 약혼자와 그 여성분과 연애를 하고있습니다. 저희는 혼인신고는 하지 않았지만약혼자와 이 여자분을 법적 처벌을 할 수 있는지 궁금합니다.
- 근로계약고용·노동Q. 11년 근무하였으며 연봉협상 결렬로 인해 구제신청 가능한가요직장에서 11년 근무하였으며 연봉협상 진행 시 사인을 거부하였으며 대표이사와 면담 중 원하는 연봉이 회사입장에서 No라고 했을 시 어떻게 할 것이라는 질문에 '이직도 생각하고있습니다'라고 답변 드렸습니다 이후 대표는 이직이라는 언급이 있었기에 자진퇴사를 요구했습니다. 퇴사 시 위로금으로 3개월치의 월급을 제시하였고 자진퇴사로 처리하길 원했으며 일주일 내에 퇴사 통보를 받았습니다이때에 위로금을 받고도 구제신청이 가능한지또한 퇴사 후 실업급여 신청이 가능한지 이때에 어떤 방법이 가장 좋은 방법인지 질문 드립니다 또한 재직자 내일채움공제 가입되어 2년이 지났습니다 총 3년이 남은 상태입니다회사에서 퇴사 통보 시 위와같은 사항에 어떻게 대응하면 좋을지 확인 부탁드립니다
- 구조조정고용·노동Q. 직장상사들의 지속적인 퇴사로 인해 자진퇴사 예정인데 실업급여 가능한가요?안녕하세요 현재 직장에서 15개월 근무를 했습니다10명 미만 회사이지만 입사일로부터 상사 4명이권고사직 당했습니다1년 내내 새로운 직원이 들어오면 인수인계를 하면 퇴사로 지속적으로 반복 되었습니다 현재 윗 상사도 권고사직을 받았으며 저희 부서에 저밖에 없게되었습니다업무량도 혼자서 할 수 없는 양인데도 윗 상사의 인수인계시간도 주지도 않고 회사에서는 상사에게 일주일 이내 퇴사를 요구했고 저에게 오롯이 업무가 내려왔습니다지속적인 인수인계과 많은 업무량, 윗 상사가없이 부서에 혼자인 상태여서 자진퇴사를 생각하고 있습니다이때에 실업급여 신청을 할 수 있는지 궁금합니다