사직서 내는 직원들에게 혜택을 주는 회사

Question

저희 회사는 사직서를 내는 직원들에게는 특별한 혜택을 줍니다.

물론 사장님이 붙잡고 싶은 직원일 경우에요.

중요혜택은 직급을 올려주거나 연봉을 올려줍니다.

문제는 열심히 잘 다니고 있는 나머지 직원들도 결국은 다 알게 되어 기운이 빠진다는거에요.

인터넷 해지 한다 그러면 요금할인이나 상품권 주는거랑 똑같네요.

왜 극단적인 선택을 한다고 할때만 챙겨줄려고 하는지 모르겠네요.

이건 어쩔 수 없이 받아 들여야 할까요?

아니면 잘 챙겨주는 회사로 이직 고민을 해야될까요?

Answer 1

안녕하세요. 이상한나라의나는누구일까입니다.

제 경험상 그렇게 올려주는 회사치고 연봉협상을 하거나 임금을 올려줄때 제대로 올려주는곳을 못봤습니다.

당연히 올려줘야하는데 안올려주고있다가 그 계기로 인해서 올려주더라구요.

이직은 차후 문제이고 그 부분에 대해서 먼저 이야기를 해보시는게 좋을듯합니다

Answer 2

안녕하세요. 유망한코요테229입니다.

뭐 어쩔수 없죠 이건 제가 보기엔 모든 회사들이 다 그런거 같습니다. 회사에 돈을 벌어다 주는 필요한 인재가 그만둔다고 한다면 어떻게든 잡아놔야 하니 혜택을 줄 수 밖에 없죠 만약 딱히 있으나 마나 다른 직원구해서 충분히 대체 할 수 있는 일만 하는 직원이라면 구지 혜택을 주면서 잡을 필요는 없는 거죠 그리고 회사에 순익이 늘지는 않는데 회사직원들을 그냥 챙겨줄수 있을까요 본인이 오너라 생각해보시고 냉정하게 회사가 어떻게 돌아가는지 수익이 늘고 있는지 늘고 있는데도 직원들을 안챙겨주고 나갈려고 할때만 챙기는지 이것 저것 상황을 많이 보고 이회사가 있을만한 회사인지 아니면 이직해야할 회사인지를 생각해보세요

Answer 3

안녕하세요. 남다른고슴도치263입니다....

제 생각에는 ... 사장님이 붙잡고 싶은 직원이 되어서

퇴사를 한다고 한번 해보세요!