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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 약 복용약·영양제Q. 경구피임약 휴약기 1일차에 항생제 주사경구피임약 7번째 팩 다먹고 휴약기 1번째 날에 감기때문에 항생제 주사를 맞았는데 어떤 항생제를 맞은건지는 모르겠습니다.앞으로의 항생제 복용 계획은 없고 휴약기 1번째 날에 맞은 주사로 끝날 것 같은데Q. 8번째 팩 복용 시작 하고도 일주일은 이중피임이 필요한가요? Q. 아니면 8번째 팩 복용을 시작하면 이중피임은 안해도 되나요?
- 생활꿀팁생활Q. 아트는 블라디랑은 반대로 치감에 강한 기능이라도 탑재한건가요?제가 블라디를 쓰면서 궁금해진게 아트는 어째서 치감에 강한건지인데요 후반 흡혈도 블라디나 제 주챔 스웨인이나 둘다 아트록스한테 둘다 밀리지만 블라디가 스웨인에 비하면 아트록스의 흡혈력이랑 그나마 비슷한데 특히 강화q의 피흡이 아트록스의 흡혈력에 근접하긴하는데 문제는 한놈은 치감앞에서도 피흡량이 유지되는데 한놈은 치감템앞에서 강화q피흡마저 반토막나고 궁금한게 아트는 블라디랑은 반대로 치감에 강한 기능이라도 탑재한건가요? 아트는 보면 볼수록 신기하드라고요 무슨 특별한 기능이 있는거 같지도 않은데
- 피부과의료상담Q. 얼굴 피부에 상처가 있을 때 그 부위 비누로 씻는게 상처에 안 좋나요??면도하다가 인중 주변에 좀 세게 살을 뜯겨서상처가 깊고 크게 생겼습니다. 마데카솔이랑 선크림을 꾸준히 발라서 흉터가 안생기게 하고 있는데, 비누가 그 상처 부위에 닿으면 각질이나 새로 올라오는 살을 다 없애버릴 것 같아서 매일 물로만 닦았습니다.Q.그 부위를 비누로 닦으면 상처 회복에 악영향을 미치고 흉터가 생길 수도 있나요? 그냥 지금처럼 물로만 약하게 세척하는게 나을까요??
- 임금·급여고용·노동Q. 당일퇴직에 대해 궁금한부분이 있습니다 답변주시면 감사하겠습니다본론에 앞서 서론으로현재 21살의 처음 아르바이트로 룸소주방에서 근무하고 있습니다.근무 일자는 주 3일 목,금,토요일, 주급으로 지급받습니다.출근시간은 정해졌지만 퇴근시간은 근로계약서에 적힌것과는 다르게 하루의 장사에 따라 빨리,늦게 퇴근시키기도 합니다룸소주방 알바로 오후,세벽에 일하는 업종이다 보니 밤낮이 바뀌며 몸상태가 많이 안좋아지기에 퇴사를 결정했습니다.당일퇴사를 알아보는 과정에서 주휴수당,야간수당,근로계약서 에 대해 알아보았는데현재서면으로 근로계약서를 작성한 날로부터 사본을 받지 못했고 고용주만이 근로계약서를 보유하고 있습니다.주 15시간 이상 근무하지만 주휴수당을 받지 못하고있습니다.대략 오후9시 부터 세벽 까지 일하지만 시급은 12000원으로 야간수당 1.5배가 적용되지않은 주급으로 지급받고 있습니다.근로계약서에 적힌 퇴근시간인 오전3시를 넘겨 4시,5시까지 초과근무 하는 날도 있었지만 추가수당은 없습니다.Q.1). 5인 이하의 사업체라서 주휴수당이 인정되지 않는걸까요?Q.2). 근로계약서 사본을 미지급 받았는데 법적으로 근로자또한 근로계약서 사본을 보유하는것이 맞을까요?Q.3). 근로계약서 작성시 야간수당에 대해서는 추가적인 언급이 없었고 시급을 12000원으로만 결정했는데 이로인해 야간수당은 적용되지 않는걸까요? 또한 고용주측에서 시급 12000을 야간수당이 적용된 금액이라고 주장하며 무마될수 있는걸까요?Q.4). 주급을 지급받을때 매주 금요일마다 정상받는데 계좌이체로 3.3% 세금 없이 지급받습니다.문제가 있는 부분일까요?Q.5). 근로계약서에 따로 연장근무에 대해 명시되어있는게 없다면 고용주측에서 근로자에게 연장근무 수당을 주지 않아도 되는건가요?Q.6). 본인의 정보확인 결과 주휴수당,야간수당 미지급 과 근로계약서 사본 미지급에 더해 세벽근무로 건강 악화로 인한 당일퇴직이 문제가 될까요?고용주측에서 대체인력,손해배상을 명분으로 거절한다면 어떻게 대처해야 하는지 여쭙고자 합니다.적다보니 긴 글이 되었습니다.관련정보에 미숙한 저에게 답변주시는 모든분께 긴글 읽으주셔서 진심으로 감사드립니다. 새해 복 많이 받으시길 기원합니다.
- 종합소득세세금·세무Q. 공무원 겸직시 수익을 받지않고 쌓아둔다면?퇴직시 가져간다고 가정했을때 이것이 문제가 되나요?Q: 정산받지 않고 놔두는것을 발견해서 징계를 당할수있는지이것이 궁금해요 답변해주셔서 감사합니다.
- 근로계약고용·노동Q. 근로자 퇴사 1달 미만 통보에 따른 회사측의 손해배상 청구 문의Q. 회사가 나에게 손해배상을 청구할 수 있을까요?저는 정규직 근로자입니다.회사와 다른 회사 간의 계약에 따라, 저는 현재 파견 근무를 하고 있습니다.제가 근무하는 회사는 계약직으로 저를 파견지에 보냈으며, 파견 계약의 월 금액은 550만 원, 제 실수령액은 300만 원입니다.현재 파견 계약지에서 1달의 계약기간(회사와 회사의 계약)이 남아 있는 상황입니다.제가 퇴사 의사를 밝히며 1주일 전에 회사에 통보했습니다. 이 경우 회사가 저에게 손해배상을 청구할 수 있을지 궁금합니다.
- PC 주변기기디지털·가전제품Q. 앞으로 발전가능성이 있는 프로그램 언어는 무었일까여?검퓨터 프로그램 언어도 유행이 있는거 같아여예전 초창기 basic, q-basic, c, c#, c++, visual basic, 최근 들어서는 파이썬이 각광을 받고있는걸로 아는데요앞으로 발전 가능성이 있는 프로그램언어는 어떤것이 있을까여?그리고 앞으로는 프로그래밍을 할 필요도 없이 인공지능 AI가 해준다는데 과연 그럴까여?
- 영양제약·영양제Q. 영양제를 먹고있는데 혹시 동시에먹어도되나요?안녕하세요현재 영양제를 먹고있는데 가끔 어지러움이있어서영양제 확인좀부탁드려요~고려은단멀티비타민올인원고려은단 비타민c 1000인테라 알티지오메가3 밸런스지엔엠 건강한간밀크씨슬생유산균락티브 혈압혈당메가벨런스코엔자임q이렇게 5개를 점심식사 후 한번에 먹는데 문제가되지않을까요?최근 약을 좀 변경했는데 가끔 어지러움이 있어서요~~
- 근로계약고용·노동Q. 5인미만 회사 퇴사통보 언제쯤 해도 괜찮을까요저는5인미만 사업장에 다니고있는데제가 올해 5월1일이 정확히 입사 1년이 됩니다그래서 퇴직금을 받고 퇴사하고싶은데최대한 빨리 그만두고싶어서정확히 1년 되기 2주일전쯤에 퇴사 통보를 하고 싶은데이렇게 돼면 혹시나 1년을 채우기도전에저를 먼저 해고하진 않을지 싶어..질문드리는데요Q. 제가 1년이 되기 전 시점에 퇴사통보를 하면 업장에서 먼저 해고를 할 가능성이 있을까요?Q. 혹여나 해고 통보를 할시에 업장이 받는 불이익은 없나요?ㅜㅜ (5인미만이라 그럴거같은 느낌이라 질문드려요ㅠ..)
- 피부과의료상담Q. 피부 상처 상피화 후에 후시딘과 밴드 붙이면 흉터에 어떤가요?안녕하세요. 면도하다가 면도날에 인중 주변살을 넓고 깊게 배였는데요.마데카솔 바르고 지내다가 병원에 가니상피화는 되어서 더이상 마데카솔 안 발라도 되고 2일 주기로 병원에 와서 드레싱 하라던데Q.병원에서 처음 드레싱으로 소독하고 메디폼 붙여줬는데 이러면 흉터 방지에 좋나여?Q.2일 후에 다시 가니까 소독, 후시딘 연고 바르고 밴드를 붙여줬는데 이건 흉터 생기는데 악영향이 없나요??Q.메디폼이랑 연고 바르고 밴드 붙이는거랑 큰 차이가 없나요?