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답변 내역

아웃소싱 신고하면 급여 못받나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.일한 부분에 대한 급여는 당연히 받을 수 있습니다.신고와는 무관합니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 임금체불
24.04.12
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휴업으로 인한 실업급여 신청도 가능한가요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.휴업의 경우 2개월 이상 휴업으로 급여를 70% 미만 지급받았어야 합니다.현재 상황이라면 회사에서 해고 혹은 권고사직이 있다면 실업급여 수급이 가능할 것입니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.12
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채용결정 후 시용기간에 해고가 가능한지?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.시용기간이라하더라도 근로관계가 체결된 것이기때문에해고의 경우 정당성을 갖춰야 합니다.다만, 시용기간의 특성상 업무적격성 등의 판단시 통상의 해고보다는 그 인정범위가 넓습니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 근로계약
24.04.12
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월급 220 3.3% 공제하면 이렇게 받는게 맞을까요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.일할계산의 경우 근무일이 들어가면 안되고, 근무기간으로 들어가야 합니다.4일~29일까지라면 26일입니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 임금·급여
24.04.12
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퇴사 할 때 남은 연차는 돈으로 받을 수 있나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.퇴사시 남은 연차는 반드시 수당으로 보상되어야 합니다.재량은 아닙니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 임금·급여
24.04.12
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주4일근무자 주5일로 변경시 급여 계산방법도와주세요~
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.구체적 내용을 말씀해주셔야 설명이 가능해보입니다.9일까지는 주4일 급여로 처리하고,10일부터는 주5일 급여로 처리하시면 됩니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 임금·급여
24.04.12
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권고사직 처리가 어렵다고 하는데 어떻게 해야 할까요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.회사가 사직을 권유한 것이 아니라면 권고사직이 아닙니다.팀장의 발언이 사직권유였어야 하고, 인사권한자여야 합니다.또한 권고사직으로 보더라도 이후의 상황으로 사직권고가 철회되었다고 볼 수 있습니다. 그렇지 않다면 현재 상황은 권고사직이라고 보기에는 어려울 것입니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 / 구조조정
24.04.12
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산재요양 중일때 연차수당을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.근로기준법에 따라 산재로 휴업한 기간은 출근한 것으로 보고 있습니다.따라서 통상적인 경우와 같이 연차휴가가 발생합니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.12
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회사가 근로자 계약서를 적지를 않아요
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.네. 근로조건이 변경되었다면 재작성을 요구해보시기 바랍니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 근로계약
24.04.12
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직장생활에 점심시간은 근로시간에 포함되나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.말씀해주신 점심시간은 휴게시간에 해당합니다.근로시간은 8시간 입니다.도움되셨다면 추천 및 좋아요 부탁드립니다.^^
고용·노동 / 임금·급여
24.04.12
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