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답변 내역

희망퇴직과 권고사직의 차이는 무엇인가요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.희망퇴직은 사업주가 대상자 모집을 공고하고 근로자가 신청하는 형태이며 권고사직은 회사가 먼저 특정 대상자에게 사직을 권고하는 방식입니다. 계약의 합의해지라는 측면에서 공통적입니다.
고용·노동 / 구조조정
25.03.07
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공인노무사로 일을 할려고 자격증을 딸려면 준비기간이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1차는 노동법1,2 사회보험법, 선택과목(경영학, 경제학), 민법까지 5과목이고 2차는 노동법1,2, 행정쟁송, 인사노무, 선택과목(경영조직,민사소송,노동경제학)입니다. 전업 기준 약 2~4년이 일반적인 준비기간입니다.
자격증 / 공인노무사 자격증
25.03.07
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아르바이트도 법정공휴일에 유급인가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.5인 이상 사업장이라면 아르바이트이더라도 법정공휴일은 유급휴일입니다. 해당 공휴일에 근무하면 시급의 1.5배에 해당하는 휴일근로수당이 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.03.07
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고용보험이 실제 근무시간과 다른데 문제가 맞나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용보험에 기입된 시간에 대해 정정을 요구하실 수 있습니다. 어떤 이유인지는 사업주에게 확인하시는 것이 필요합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.07
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1명 평가
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재택근무시 급여산정은 어떻게되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.재택근무를 하더라도 현장에서 근무하는 것과 동일하게 급여가 산정됩니다. 특별히 적게 지급할 수 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.07
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극심한 스트레스와 직장내 괴롭힘으로 힘들어요.~
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.직장 내 괴롭힘 신고를 검토하시는 것이 필요합니다. 신고 후 유급휴가 등을 요구하실 수 있습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
25.03.07
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해고통보를 미리 받지못한상태에서 갑자기 그만두라하면 어떻게 대처해야하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.출근을 하시고 노무수령을 거부하면 녹음 등을 하여 해고임을 증명할 수 있습니다. 아니면 전화나 문자로 문의하여 증거를 확보하실 수도 있습니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.03.07
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한달만 금액이 다른 1년 퇴직금 정산은 어떻게되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴사 직전 3개월의 임금으로 퇴직금은 계산됩니다. 다만 최근 3개월 중 임금이 현저히 적은 달이 있다면 그 달은 제외하고 다른 달을 포함하여 계산합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.07
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퇴사날보다 더 일찍 퇴사 통보를 받았습니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로자가 말한 퇴사날보다 회사가 빨리 퇴사를 시켜서 퇴사를 하게 되면 해고가 맞습니다. 해고통보 등의 증거를 확보하시는 것이 필요하고 해고통보를 하지 않으면 출근하실 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.03.07
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회사 사정으로 인해 월급 근태공제로 삭감된 거 어떻게 하면 돌려 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로자의 동의 없이 또한 명확한 근거 없이 임금을 삭감하여 지급한다면 임금체불에 해당합니다. 언제든 임금체불로 노동청에 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.03.07
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