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퇴직금 계산할 때 궁금한 사항이 있어요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.현금으로 지급받았다고 하더라도, 노동의 대가로 받은 임금이라면 퇴직금에 포함되어 계산되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.03
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자진퇴사 후 2개월 계약직 실업급여 가능할까요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.구체적인 사정에 따라 다를수 있겠지만, 말씀하신것에 비추어 볼때 실업급여 수급이 가능할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.03
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실업급여 조건이 될 수 있는지 궁금합니다!
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.구체적인 사정에 따라 다를수도 있겠지만, 말씀하신것만 고려한다면 지급받을수 있을 것으로 보입니다.
고용·노동 / 근로계약
23.10.03
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주 15시간 미만, 월 60시간 이상이라면 주휴수당 지급해야하나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.4주 평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상일때 주휴수당을 지급하는 것이기 때문에 주휴수당을 지급할 의무는 없습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.03
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실업급여후 다시 입사할수 있나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.같은곳으로 입사하는 것은 관계없습니다. 다만, 조기재취업수당을 받기는 어려울 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.09.28
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알바(3개월)+직원(11개월) 이면 퇴직금 받을수 있나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.세금을 어떻게 떼는지는관계없습니다. 4주평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 경우라면 1년 이상 근무했을떄 퇴직금을 받을수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.09.28
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해고통지 받았습니다. 신고가능한가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.1. 한달을 쉬게 되면 퇴사처리가 된다는 것은 해고통보하는 것이므로, 해고통지하는 것인지 확인해 보시기 바랍니다.2. 구제신청을 하려면, 5인 이상 사업장이어야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.09.28
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출근은 하는 날이 아닌데 출근을 하여 부상을 입을 시에 어떻게 처리가 되나요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.조금 논쟁의 소지는 있을수 있을 것이나, 회사가 개인이 감당하기 어려운 일을 부여하여 어쩔수 없이 출근을 하여 업무로 인하여 부상을 입었다면 산재신청이 가능할 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.09.28
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임시공휴일 근무 시 휴일수당 지급해야하나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.다른 근로일과 대체하는 사전합의를 한게 아니라면, 일종의 보상휴가제처럼 운영되어야 할것으로 보입니다.2일에 근무하는 대신 휴가를 1.5개로 주시면 될것으로 보입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.09.28
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연장근로수당이 밀려도 실업급여 신청이 가능한가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.연장근로수당이 12개월이 밀려있는것이 대략적으로 1개월분의 임금이 2개월 이상 체불된것과 유사하다면 가능할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.09.28
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