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DB형 퇴직금 계산부탁드립니다!!
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.DB형 퇴직연금 가입 시 퇴직 전 3개월의 평균임금에 대하여 근속기간 1년 당 30일분으로 퇴직금을 계산합니다질의의 경우 대략적인 퇴직급여는 약 5,449,840원 가량이 됩니다
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바쁜 직장인 루틴 관리에 인감증명 활용법이 있을까요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.인감증명서는 원칙적으로 주민센터에 방문하여 발급이 가능하며, 비대면이나 무인발급기로는 발급이 가능하지 않습니다인감증명서는 유효기간을 고려하여 관리하는 것이 바람직합니다
1개월이상 만근 시 연차 개수 질문입니다!
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.실질적으로 근로계약을 체결한 경우, 1년 미만 기간 중에는 소정근로일을 모두 개근한 월마다 1일씩 연차휴가가 발생합니다1년 근무 시 결근한 날을 제외한 출근율이 80퍼센트 이상이라면 15일의 연차휴가가 발생합니다
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퇴사후 임금체불 진정서 제출시기에 대해서 질문 있습니다
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.퇴직일로부터 14일이 경과하지 않았더라도 임금체불에 대한 진정의 제기가 가능합니다퇴직급여에 대해서는 퇴직일로부터 14일 이후에 진정의 제기가 가능합니다
연차 일괄 소진 후 퇴사진행하면 주말 포함 수당을 못받나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.한주의 소정근로일 전부에 대하여 연차휴가를 사용한 경우 해당 주에는 주휴수당이 발생하지 않게 되므로, 주휴수당 만큼 임금이 공제될 수 있습니다
8개월+3개월 일했을 때 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.이전직장을 포함하여 고용보험 가입일수가 180일 이상이면 실업급여 수급자격을 충족합니다또한 수습기간 종료 후 본채용이 거부되는 것은 해고에 해당하므로 실업급여 수급이 가능한 퇴직사유에 해당합니다
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마음에 쏙!
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피드백 수용 후 개선 노력을 했음에도 권고사직 제안이 있을 경우, 부당한 대우로 볼 수 있을까요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.1.권고사직은 당사자간 합의로 고영관계를 종료하는 것이므로 그 자체로 정당성을 논하기는 어렵습니다2.근무한 실적이나 내용에 관한 자료를 준비하는 것이 적절합니다3.권고사직에 대해서는 거부하는 것이 가능하며, 거부를 이유로 해고하는 경우에는 부당해고 구제신청이 가능합니다
투잡시 쿠팡알바 이미 떼간 고용보험은?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.본 사업장에서 고용보험이 가입되어 있다면 부업을 하는 사업장에서 공제한 고용보험료에 대해서는 환급을 요청할 수 있습니다. 이에 대해서 사업장에 알리고 지급을 요청하는 것이 적절합니다
지원자격에 전문학사 이상이면 2~3년제도 가능한가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.지원자격이 전문학사로 기재되어 있다면 4년제가 아니더라도 전문학사 이상의 학위가 있는 경우에 지원이 가능한 것으로 보아야 합니다
실업급여랑 퇴직금 동시에 수령 가능할까요
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.장해로 인하여 13주 이상 요양이 필요하면서 업무를 수행하기 어렵다는 확인이 있다면 실업급여 수급이 가능합니다퇴직급여는 퇴직 시 사업주에게 지급을 청구할 수 있습니다
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