답변 내역

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.2개 서류로 청구 가능한 경우도 있습니다만.보험사는 어떤 질병/상해로 내원하였는지 확인이 필요해요.질병코드가 명시된 통원확인서/처방전 등과 함께 청구하시길 바랍니다.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.추나는 실비에서 보장됩니다.5년 이내 7회 이상 치료가 된다면 일반 고지사항에 해당되어 고지사항입니다.6회까진 받으셔도 보험 가입에 큰 문제 되지 않으셔요.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.DB에 질병수술비 / 질병 종 수술비 가입되어 있거나태아보험에 산모 특약 가입되어 있거나회사 단체 보험에 보장되면 보장됩니다.기존 가입 내역 확인해보셔요.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.정기검진은 실비가 되지 않습니다.이상 소견 등을 받아서 추가적인 의료행위의 경우 실비 청구 가능합니다.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.보험 관련 문의가 맞을까요?제 생각에는 다른 용어로 쓰이는 것 같아요. ㅠㅠ게시판을 달리해서 문의해보시는게 좋겠습니다.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.비급여 치료 100만원 이하로만 치료 받으면 특별 할증되지 않습니다.급여 치료는 많이 받으셔도 됩니다.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.큰 문제는 되지 않습니다.보험 계약 시 자필 서명이 제일 중요합니다.그리고 본인 동의 하에 하는건 당연하겠죠?

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.본인 기준은 좋긴한데... 진짜라면 놔두세요.보험사 전산이 이상한가봅니다.너무 잦은 청구 있으면 보험사가 실사조사 나오니 참고하셔요.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.나중에 수익자를 확인한다면 가족이 뭐라 할 수 있는데계약자의 고유 권한이라 보험사도 어쩔 수 없습니다.

안녕하세요. 장재영 보험전문가입니다.생명사의 경우 통지의무가 없습니다.직업 변경을 하셨어도 통지 하지 않으셔도 됩니다.