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곧 퇴사하는데 근무한지는 1년 넘었어요. 연차가 7개 남았는데 사용을 안하면 연차수당으로 받는건 알고 있는데 사용을 하게 되면 돈 따로 안 받죠
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. 네 연차를 사용을하면 미사용 수당은 받지 않는 것이 맞습니다. 연차수당은 내 연차를 사용하지 못해서 돈으로 대신 받는 "연차 미사용 수당"을 말합니다. 연차를 사용하면 돈으로 받지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.30
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실업급여는 제가 임의로 그만두면 신청 할수 없나요?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. 실업급여는 원칙적으로 비자발적 사유에 의해 퇴사하는 경우 받을 수 있기 때문에 문의주신 내용만으로는 수급자격을 인정받기 어려울 것으로 보입니다.다만 예외적으로 고용보험법시행규칙 제101조제2항 [별표2]에 해당하는 경우는 자기사정으로 이직하는 경우라도 수급자격이 인정 될 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.30
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실업금여 금액은 사람마다 다른가요?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다.구직급여 일액은 (1일액) 이직 전 3개월간의 평균임금의 60%이며 그 상한액은 66,000원, 하한액은 2023.1.1. 기준 61,568원 입니다. 구직급여 일액 x 개인별 정해진 지급일 수 = 총 지급액이 계산되는데 지급일 수는 붙임의 사진을 참고하여 주시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.30
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육아 휴직을 써야하는 자녀나이 기준이 있나요?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. 육아휴직에 관한 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률의 내용을 먼저 살펴보시면 아래와 같습니다. 제19조(육아휴직) ① 사업주는 임신 중인 여성 근로자가 모성을 보호하거나 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀(입양한 자녀를 포함한다. 이하 같다)를 양육하기 위하여 휴직(이하 “육아휴직”이라 한다)을 신청하는 경우에 이를 허용하여야 한다. 다만, 대통령령으로 정하는 경우에는 그러하지 아니하다. 여기에서 만8세 이하 또는 초등학교 2학년은 육아휴직 개시 시점이 기준입니다. 따라서 육아휴직 개시 이후에 만9세에 도달하거나 초등학교3학년이 되어도 이미 시작한 육아휴직은 모두 사용할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.30
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매장 인테리어 리모델링 시 한달동안 휴가시 무급? 유급?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. 상시 사용하는 근로자의 수가 5인 이상인 경우 리모델링 기간 동안 평균임금의 70%가 지급이 되어야 합니다. 사용자의 귀책사유에 해당되어 해당기간은 퇴직금 산정기간에 포함이 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.30
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직장을 두군데 다녀도 되나요?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. 직장을 두군데 다녀도 되지만 지금 현재 재직중인 회사의 인사규정에서 겸직을 금지하는 경우가 있을 수 있습니다. 또는 겸직을 위하 허가 등 특별한 절차를 요구하는 규정이 있을 수 있으므로 회사의 근로계약, 단체협약 , 취업규칙 등 관련 규정을 살펴보시기 바랍니다. 회사마다 다르게 운영되므로 반드시 사전에 인사부서에 문의하셔서 징계 등 불이익이 없도록 하시기 바랍니다. 고용보험은 주된 사업장 한군데만 가입하며 국민연금, 건강보험은 각각 신고가 됩니다. 도움이 되었기를 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.30
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공무원 군인의 직계존속 가족 수당 대상이 될까요???
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. 공무원의 가족수당은 공무원수당 등에 관한 규정 제10조(가족수당)에 의해, 부양의무를 가진 공무원과 주민등록표상 세대를 같이 하고 해당 공무원의 주소 또는 거소에서 실제로 생계를 같이 하여야 하며 제10조제2항제1호부터 제4호까지 해당자(부양가족의 범위)에 해당해야 합니다.* 제2호 : 본인 및 배우자의 60세(여성인 경우에는 55세) 이상의 직계존속(계부 및 계모를 포함한다. 이하 이 호에서 같다)과 60세 미만의 직계존속 중 장애가 있는 사람부양가족의 소득과 재산으로 가족수당 지급에 대해 제한하고 있지는 않습니다. 기관의 보수담당 직원에게 문의 후 주민등록표등본 등 필요한 서류를 첨부하여 부양가족신고서를 제출하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.29
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정규직이아닌 투잡식으로 근무하면 고용보험에는 가입이안되는건지요?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다.고용보험은 주된사업장 한곳에서만 가입이 가능합니다. 퇴직금은 해당 사업장마다 요건이 되는 경우 각각 받을 수 있습니다. (4주간을 평균하여 1주간의 소정 근로시간이 15시간이상이고, 계속근로한 기간이 1년 이상인 경우)
고용·노동 / 임금·급여
23.01.29
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알바비미지급은14일이 지나야 신고가능하나요?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. -퇴사를 하신 경우라면 퇴사일로부터 14 이 지난 후에 관할 지방노동관서(노동청)에 진정을 제기하시기 바랍니다. -재직중이시라면 정해진 임금지급기일이 지났으므로 지금도 노동청에 진정서를 제출하실 수 있습니다. [관련법령] 근로기준법 제36조(금품 청산) 사용자는 근로자가 사망 또는 퇴직한 경우에는 그 지급 사유가 발생한 때부터 14일 이내에 임금, 보상금, 그 밖의 모든 금품을 지급하여야 한다. 다만, 특별한 사정이 있을 경우에는 당사자 사이의 합의에 의하여 기일을 연장할 수 있다.
고용·노동 / 임금·급여
23.01.29
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공무원이나 학교 선생님들은 유튜버로 부수익 창출하면 안되나요?
안녕하세요. 마서하 노무사입니다. 공무원은 영리를 목적으로 하는 업무에 종사하지 못하며 소속기관장의 사전 허가 없이 다른 직무를 겸하지 못합니다. 공무원이 유튜버로 활동을 하는 것은 가능하지만 <공무원의 인터넷 개인방송 활동 지침> 에 의해 규제 및 점검의 대상이 됩니다. 직무와 관련 없는 사생활 영역의 개인방송 활동(취미, 자기계발 등)은 원칙적으로 규제 대상이 아니며 직무와 관련된 개인방송 활동은 소속 부서장에게 사전보고를 하고 홍보부서와 협의를 거쳐 가능합니다.사생활 영역의 개인방송 활동을 하더라도 인터넷 방송을 통해 수익창출을 하게 되면 겸직 허가를 받아야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.01.29
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