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안녕하세요. 김상규 전문가입니다.

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김상규 전문가
(주)남부공항서비스
기계공학
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Q.  스프링클러도 교체시기가 있나요??
안녕하세요. 김상규 전문가입니다.스프링클러의 정규적인 교체시기는 따로 있지 않습니다.스프링클러 방식습식이든 건식이일단 관련 스프링클러 헤드가 누설이 발생하면 당연히 교체를 해야하구요습식은 눈에 바로 표시가 나니 상관이 없겠지만건식같은 경우는드라이밸브나 프리액션 쪽 압력을 항상 정기적으로 체크하고압력이 쉽게 하강한다면배관이든 헤드이든 누설이 된다는 사실이기에관련 해서 점검 후교체를 하는게 좋습니다또한 기본 설비 내구년한이 보통 15년~20년 이기때문에그 정도 시한이 지났다면특히 외부에 노출된 설비라면 부식에 의한 순간적 파손 위험이 높아진 상태이므로전체적 설비교체가 권장되긴 합니다.소방시설점검은 보통 연 1회 실시를 하종합정밀점검 대상이라면 종합정밀점검 후 6개월이 되는 달에 실시합니다.
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Q.  기계공학 관련 업무와 스마트팩토리를 어떻게 접목 시킬수 있나요?
안녕하세요. 김상규 전문가입니다.스마트팩토리에서기계공학 관련된 부분을 생각해본다면반도체 산업을 우선적으로 내밀어 볼 때제조산업의 생산공장들 라인이 점점 스마트화로 변모하면서공정 및 설비에 있어 에러 발생 시,경험을 통해서 문제를 해결하려던 방식에서 탈피하여AI 와 빅데이터 기술을 활용하여 문제를 분석/ 그에대한 해법을 산출하는 방향으로 나아가는 중입니다.따라서, 최근 기계공학과 내에서도부전공이나 대학원 및 박사 쪽 전공분야를 컴퓨터 공학으로 선택하여AI 및 빅데이터 와 접목하는 시도가 늘어나는 추세입니다만전문적으로 빅데이터 수집 및 연구하고 이를 활용하는인공지능 개발에 관련된 업무는결국 소프트웨어 관련 직군의 역할로 볼 수 있습니다다만생산공정및 생산관련 기계 설비를 관리하고관련 시스템을 최적화하는 분야는기계공학적 역학 지식이 필수적이라 볼 수 있습니다그러므로기계공학 전공자 들은기존에 습득하여 보유중인 역학적 지식 및 생산시스템 관련 지식을AI와 빅데이터 기술을 활용하는 곳에 역량을 포커스를 맞추어스마트 팩토리 구성에서 발생하는 문제점을 해결가능한기계공학 기술자만의 역량을 길러야 합니다.스마트 팩토리에서는구축 과 운영으로 나뉘는데요결국 스마트팩토리 핵심기술은 ICT 정보통신 기술 입니기계공학 기술자가 스마트팩토리 분야에서도기술 경쟁력을 높이기 위해서는스마트공장, 로봇, 센서, 컨트롤러 등 각 핵심분야 전문인력이 필요하게 됩니다.결국 스마트팩토리에서 근무하려면기계공학 기반에서 ICT 분야를 학습하고 면밀히 수련하여 준비를 하는 것이 필요합니다
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Q.  건설기계기술자는 기계공학 관련 학과를 나와야하나요?
안녕하세요. 김상규 전문가입니다.건설기계기술자는 최근부터 시행된 기계설비유지관리자 선임을 해야 하는 건축물 조건에 부합하는 곳이반드시 기계설비유지관리자를 선임해야하기그 곳에서 근무할 수 있는 건설기계기술자로 볼 수 있는데요.일단 연면적 6만㎡ 이상 건축물 , 3천세대 이상 공동주택 이상은 무조건 특그 유지관리자로 선임해야하그 이하 부터는 쭉 내려가서연 1만㎡ 이상 1만5천㎡ 미만 건축물о 500세대 이상 1천세대 미만 공동주택о 300세대 이상 500세대 미만 중앙집중식(지역)난방방식 공동주택되는 건축물 및 국토부 고시 시설물, 지하역사, 지하도 상가 등에책임 또는 보조 유지관리자기계설비 유지관리자가 선임되어야 합니다.건설기계기술자로서 자격자격증과 경력에 따라 나뉘긴 하지만 꼭 기계공학과 만이 적용되는것은 아닙니다.초급의 자격증과 경력기준 사항을 나열해보건축설비 산업기사 + 3년이상 경력건설기계설비산업기사 + 3년이상 경력공조냉동기계산업기사 + 3년이상 경력용접 산업기사 + 3년이상 경력에너지관리 산업기사 + 3년이상 경력초급건설기술일반기계기건축설비기건설기계설비기공조냉동기계기설비보전기용접기에너지관리기배관기능에너지관리기능용접기능으로 다양하게 적용되어 집니다.그 위로 중급 고급 특급 까지 올라가자격증 조건은 동일하고 등급이 올라가려면 경력이 3~4년씩 증가된다고 생각하시면 되겠습니다.
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Q.  기계공학 관련 공부를 하게되면 설비쪽에서만 근무가 가능하나요?
안녕하세요. 김상규 전문가입니다.기계공학은 워낙 관련분야가 넓기기계나 공장이 필요한 부분은 거의 모든 종류 분야에 취업이 가능하다 생각하시면 됩니다.분야별로 나누어 보면로봇, 기계, 자동차, 항공우주, 군사, 조선해양, 일반산업,철도, 물류, 재난안전소방, 정밀생산, 일반요소 부품, 생산설비, 에너지, 마이크로나노, 플랜트 등이있일반 기계 분야 기업을 보보통 아는 거의 모든 대기업으삼성, LG, 현대자동차, 기아자동차, 두산중공업, 현대모비스 SK이노베이션, 현대삼호중공업,SK 하이닉스, 현대오일뱅크, GS칼텍스, LG디스플레이, LS산전, 지멘스 공공기관으로는 에너지관리공단, 한국가스공사, 한국전기안전공사, 대한 송유관공사, 한국지역난방공사, 한국수력 원자력 연구소 쪽한국생산기술연구원, 한국기계연구원, 한국에너지기술연구원, 한국전력연구원, 한국과학기술연구원, 한국항공우주연구원, 한국표준과학연구원 고시기계직 공무원 기계직 군무원, 기술고시(5급)교육기관으기계공학관련 학과 교수, 중/고등 교사 으로 진출분야는 엄청나게 넓습니다.
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Q.  신중년 경력형 일자리 사업 구체적인 내용 알고싶습니다
안녕하세요. 김상규 전문가입니다.퇴직전문인력에게 경력과 전문성을 활용하는 지역서비스 일자리 제공 사업입니다.만 50세 이상 만 70세 미만 구직자공공일자리 제공(최저임금 이상 임금, 4대 보험 가입)문의처 : 관할 지방자치단체 및 고용노동부 고객상담센터만 50세 이상 70세 미만의 퇴직전문인력에게 경력과 전문성을 활용하는 지역서비스 일자리를 제공하여 일 경험과 민간 일자리로의 재취업을 지원합니다.경력형 일자리 사업 참여 사례를 들어보면이ㅇㅇ씨(62세)는 11년간 업무용 소프트웨어 개발 부서 센터장으로 근무하다 퇴직 후 경력을 활용할 수 있는 일자리를 찾던 중 서울 강서구에서 추진하는 경력형 일자리 사업인 「ICT교육지원 프로그램 운영 사업」에 참여하게 되었다. 그는 ICT-HRD 프로그램 개발 및 특성화고 대상 교육프로그램을 운영하는 업무를 담당하였다. 그는 동 사업 참여를 통해 자신의 전문성을 더 향상시켜 사업이 종료된 이후에 ㅇㅇ여대 인공지능학과 특임교수로 활동하고 있다이런 방식으로 진행되는 것이 신중년 경력형 일자리 사업의 일환이라 하겠습니다.
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