살짝호감있는비둘기
- 근로계약고용·노동Q. 근로계약서 1개월 전 퇴사 통보 의무 안 지키면 어떻게 되나요?근로계약서에 1개월 전에 회사에 퇴사 통보를 해야한다고 적혀있는데 이거 꼭 지켜야하나요 ?안 지키면 저한테 불이익 같은 게 있을 수 있나요 ?
- 임금·급여고용·노동Q. 정규직 공고 보고 입사했는데 계약서는 계약직 양식 ?사람인에 정규직 채용 공고문 보고 입사 지원을 했고 2025년 10월부터 다녀서 곧 일주일 뒤에 3개월 수습기간이 끝납니다. 수습기간 동안은 80%만 급여를 준다고 알고 있는데 동의하고 들어왔고 급여내역서를 보니 세금은 80%에 대한 금액이 아니고 원래 월급 금액의 세금을 때셨더라구요 ? 그리고 제가 계약서 작성 시 제대로 안본 것도 있지만 수습 후 정규직 전환으로 알고 있었는데 오늘 보니까 기간이 2025/10/00~2026/10/00 이렇게 정해져있더라구요 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이런 경우 수습기간 끝나고 정규직 계약서로 다시 작성을 요청해도 되는지 그리고 1년 계약직이면 수습 때 80%만 지급하는 건 불법으로 알고 있는데 신고가 가능한지, 여쭤보아요. 정규직이 아니면 저는 또 새로 일을 구해야할 수 도 있는데 보상 받을 수 있나요 ?
- 연말정산세금·세무Q. 중소기업 세금감면 신청 안해줄 때 방법회사에 세금감면 신청서를 냈는데 두달 가까이 되어가는데 아직 회사에서 세무사에 전달을 안한건지 홈텍스에 확인을 해보니 신청이 안되어 있더라구요 .. 이대로 질질 끌면서 안해줄 거 같은데 제가 스스로 신청이 가능한가요? 안된다면 5월 연말정산때 어떻게 신청이 가능한지 여쭤보아요1.직접 신청하는 법이 있는지 ? 어떻게 하는건지 ?2.5월 연말정산 때 신청하면 언제부터 낸 세금을 다시 돌려받을 수 있는지 ?3.이직일 두번 했는데 다녔던 회사 3개가 모두 중소기업인데 (지금 재직 중인 회사 포함) 모두 돌려받을 수 있는지 2023년 10월에 첫 회사에 다니기 시작했고 단 한번도 세금감면을 신청한 적이 없습니다.
- 근로계약고용·노동Q. 회사 수습기간 종료 맞춰 계약 종료 퇴사 말했는데 그 전에 해고 통지안녕하세요 !제가 5월 15일에 입사 후 8월 14일까지가 수습기간이고 회사측과 제가 서로 말이 없으면 자동 정규직으로 전환되는 계약 조건이였습니다. 회사를 다녀보니 저와 맞지 않아 8월 1일 금요일에 계약기간 만료시점 8월 14일까지 딱 일하고 만료로 나가겠다고 말씀을 드렸고 저는 14일까지 만근 시 연차가 3개가 발생하는 상황이였습니다. 8월 6일 기준으로는 연차가 2개 있구요. 근데 회사 측에서 기간 만료 시점이 아닌 8월 6일까지만 근무를 하고 7일 8일은 연차 소진하라고 하시더라구요. 저는 계약 만료를 하고 연차도 1개 더 받고 14일까지 근무를 마치고 싶었습니다. 이럴 경우 회사측에서 무단 해고로 알고 있어 14일까지 월급은 다 받을 수 있지 않나요 ?우선 제가 14일까지 근무하고 계약 종료로 그만두겠다는 부분 녹음파일, 갑자기 6일까지만 나오라는 문자 내용은 다 가지고 있어서 제가 14일까지 급여를 받으려면 어떻게 해야하는지 여쭤보아요오늘 사직서를 제출하라고 하시는데 그럼 제가 6일까지 퇴사를 인정하는거 같아서요