미용실 헤어스탭(인턴)이 퇴근 전후로 매장 교육(샴푸, 약처리 방법 등 미용 관련 교육)을 받는 시간과 스탭 단계 승급시험(디자이너 승급 시험 포함) 등 이러한 시간들은 연장근로시간에 포함이 되서 연장근로수당이 지급되나요? 법적으로 어떻게 처리 되는 지 궁금합니다.