Q. 주말특근에 대한 보상이 확실히 마무리가 되지않습니다.주5일제 근무를 하는직장인인데토요일에 컨퍼런스참여로 출근을 요청받았습니다.관련 영업부서로 거절할수없는 포지션에있다보니 어쩔수없이 출근을했지만 얼렁뚱땅 열정페이처럼 근무수당을 안주려하고 주말근무수당없이 10만원정도로 끝내려고 합니다.다른직원들은 출근하지않고 영업부서인 저만 전시회나 컨퍼런스일정에 가끔토요일 근무가 있는데 그럴때도 10만원짜리 상품권한장으로 마무리하거나 그냥 넘어가는 경우가 많습니다.이의를 제기하고싶지만 생계유지를 해야하는입장에서참 곤란하네요..조언을 구하고싶습니다.