Q. [육아휴직 지원금] 육아휴직대체인력이 퇴사하는 경우 기존 재직자를 지원금 대상자로 등록 가능한가요?안녕하세요, 저는 12인 재직기업의 인사담당업무를 맡고 있습니다.근속연수가 제일 높은 직원 3명이 연달아 육아휴직을 가게되어 추가로 5명을 더 채용하였습니다.a : 25.07 육아휴직 시작a2 : 25.06 a 대체자로 채용b : 26.03. 육아휴직 시작b2 : 26.03 b 대체자로 채용26.03. 업무 과중으로 인해 d, e 및 26.05 f, g 채용 (c가 7월에 육아휴직 들어가기 때문에 인수인계 및 a, b의 업무분담)c : 26.07. 육아휴직 시작d : 26.05 c 대체자로 채용좀 복잡하게 보이는데 해당 상황에서 a2가 퇴사를 하게되었습니다. 이러한 경우 a의 대체자로 e f g 분들을 대체자로 등록이 가능한가요?? a의 육아휴직 시작일 2개월 전 후로 채용한 게 아니라서 가능한지 궁금합니다.