건강한황새216
- 임금·급여고용·노동Q. 정규직에서 계약직 전환도 가능한가요?정규직으로 입사하여 최초 1년간 청년 지원금을 받고 이후는 사업주의 강제가 아닌 근로자와 사업주의 자유로운상호 동의하에 1년 계약직으로 근로 계약을 변경 하는 것도 가능한가요? (급여 및 소정근로시간 등은 동일)
- 근로계약고용·노동Q. 5인 미만 사업장에서 3개월 미만 근무자 해고예고 등 서면으로 꼭 해야하나요?5인 미만 사업장에서 3개월 미만 근무자 해고예고 등을 서면으로 꼭 해야하나요?아니면 구두나 문자 및 카톡 등으로 언제까지만 출근해라고 해도 되나요?이 외 사업주가 또 주의해야 될 사항이 있을까요?
- 근로계약고용·노동Q. 근로계약기간 변경 및 실업급여 가능한가요?최초 1년 계약직으로 계약 했고 중간에 사업주의 요청(회사 사정)으로 10개월로 근로계약서를 변경하고 계약기간 만료로 퇴사하면 실업급여 받을 수 있나요?