부유한캥거루228
- 휴일·휴가고용·노동Q. 52시간 초과 근무에 대한 현재 회사의 방침에 문제가 없는지 궁금합니다.안녕하십니까.우선, 새해복 다들 많이 받으세요.배경부터 간단히 말씀 드리겠습니다.회사의 규모는 600명 내외의 중견 기업입니다.저는 정규직 입니다.주 52시간 포괄 임금 계약하여 근무하고 있습니다.주 52시간 초과하여 근무시 해당 초과 시간 만큼의 유급 휴가를 부여합니다.ex) 1주에 60H 근무 시 8H 유급 휴가 지급초과 근무를 돈으로 지급하지는 않습니다.다만, 초과근무가 발생된 년도에 한하여 유급휴가를 전부 소진하라는게 저희 회사 인사팀의 방침입니다.25년도에 52시간을 넘겨서 근무한 초과근무가 대략 170H 발생하였는데, 작년에 절반 정도 유급휴가로 소진하고 올 해 남은 시간 소진하려는데 25년도에 발생한 유급휴가여서 26년도에 쓰는건 안된다고 합니다.당연히 금전적인 보상은 없고요..이게 현행법상 문제되는 부분이 아예 없는건지 알고싶습니다.
- 양도소득세세금·세무Q. 게임 아이템을 판매하였는데 세금 납부에 관하여 궁금합니다안녕하세요.오랫동안 육성하였던 캐릭터의 아이템을 정리하였는데, 하루만에 처분하였고 1880만원 정도의 소득이 발생하였습니다.평소에 아이템을 판매하는 장사행위를 하지는 않았으며 5년동안 키워온 캐릭터의 재화를 한 번에 정리한 경우인데, 소득 신고가 따로 필요한지 궁금합니다.오늘도 좋은하루 되셨으면 좋겠습니다