자료를 만들 때 꼼꼼하게 만들지 못하는 후배 어떻게?

Question

업무적으로 자료를 만들 일이 있는데요.

후배가 자료를 만들면 항상 무엇이 틀려 있거나, 빠져있거나 합니다.

자료는 받아서 사용하는 것이기 때문에 잘만 보면 틀일 일이 없는데요.

그렇다 보니, 제가 다시 한번 확인을 해야 하고요.

제가 하는 것이 오히려 빠르게 느껴지는데요.

이게 초반에만 그랬으면 그런가 보다 하는데, 계속 이러니 제가 해야 할 일은 하지 못하고 힘드네요.

꼼꼼하지 못한 후배 어떻게 해야 할지 너무 고민입니다.

Answer 1

안녕하세요. 다이어트종신형입니다.

후배님의 유형에 따라 접근 방식이 달라져야한다고 생각하는데요! 혹시라도 일에 대한 자부심과 자존심이 있는 후배라면 조금 그 부분을 건드리는 편이 좋을 것 같습니다. 이런 부류의 사람들은 자기가 만들어낸 작품이 훼손되는 것을 못참거든요. 반대로 업무에 관심이 없는 후배라면 동기부여를 만드는 것이 중요합니다. 후자일 확률이 조금 높을 것 같은데요. 책임감을 부여할 수 있는 무언가르르제시하거나 강제성을 느낄 수 있도록 어떤 패널티 비슷한 점을 부여하시는 것이 어떨까 생각합니다.

이와 관련하여 후배의 성향을 파악하시고 나름 연구? 해보시면 다루는 데 도움이 되실 겁니다.

Answer 2

안녕하세요. 잘난스컹크263입니다....

꼼꼼하지 못한점에 대한 피드백은 필요한것 같습니다. 같은 일을 반복적으로 실수하는것은 실수가 아니라 실력이니까요.

Answer 3

안녕하세요. 정직한메뚜기300입니다.....

천천히 다시 잘할수 있게 선배로서 알려주고 주의도 주시면 잘 할것 같습니다.

Answer 4

안녕하세요. 씩씩한말벌71입니다. 그런 부분을 자세히 말해주는 게 좋을 것 같네요. 내가 몇번이나 너의 자료를 받았는데 이런 저런 부분을 내가 너한테 잘못됐다고 말 안하고 내가 수정했는데 이게 좀 내가 스트레스를 받는다. 다음엔 한번 더 확인해서 보내줄 수 없겠니? 라고 정중히 말해보시는 것도 좋을 거 같아요