기존에 직원들이 회사 안에서 식사하는 방식에서 벗어나, 모바일 식권이나 복지포인트를 활용해 외부 맛집이나 다양한 음식점에서 자유롭게 선택해 식사하는 경우가 늘고 있습니다. 직원들의 식사 선택권을 넓히고 만족도를 높이며, 구내식당 운영 부담도 줄이는 효과가 있습니다. 특히 코로나 이후 비대면 서비스와 디지털화가 빠르게 확산되면서 모바일 식권 사용이 더욱 보편화되었고, 회사마다 복지 방식이 다양해지면서 구내식당 대신 외부 식당 이용을 지원하는 경우가 많아졌어요.