회사에서 메일이나 프로그램 비번은 개인 목표로 하라는데 괜찮은 제안인가요?

Question

회사에서 내년에 메일이나 프로그램 비번 수정하라고 공지하면서 가급적 개인이 회사에 대한 목표나 의지로 하라고 말씀하시는데 괜찮은 제안이라고 생각 하시는가요?

Answer 1

안녕하세요 :)
사람인 공식 멘토이자 실전을 기반한 현직 9년차 인사담당자 HR백종원 입니다.^^~

메일과 사용하시는 프로그램 비밀번호를 목표나 의지로 수정을 하라고 하는건가요??

노출만 안되면 되지 궂이 목표나 의지로 할 필요가 있을까요?? 궂이 효율성 없는거 같고 그 시간에 회사 매출증대에 더 시간을 들이는게 더 좋을거 같은데요

Answer 2

안녕하세요. 빛나라 하리 입니다.

회사에서 메일이나 프로그램 비번은 개인 목표나 의지로 하라는 것은

비밀번호를 잊지 말고 보안에 신경쓰라는 의미가 부여 되어질 순 있지만

굳이 회사에 대한 목표나 의지는 좀 그런 것 같네요.

Answer 3

좀 구식방법같긴 한데 더블체크로 잘 기억만 해둔다면

크게 상관은 없을 것 같습니다. 기본적으로 비밀번호기도하고 회사를 위한 목표 이런거니 혹여나 공유할 일이 생겨도 큰 피해가 있을까싶네요

Answer 4

메일이나 회사에서 사용하는 비밀번호로 개인 목표로 하라는 것은 목표를 리마인드 하라는 개념인 거 같은데 오히려 비밀번호를 까먹거나 그래서 업무 진행에 차질이 생기거나 비밀번호가 어려워서 어디 메모를 해두다가 보안 이슈가 터질 가능성도 있어 보입니다. 물론 좋은 취지같기는 합니다.