강제로 9개월이상한 직원을 퇴사해면 년차수당가능한가요?

전직원을 강제로 9개월하고 관리단이 형성이되어서 퇴사시키면 년차수당이나 퇴직금 소금적용 이나 의료금은 안되나요 너무해서 물어보겠되었습니다 용역회사이다보니 누구에다가 아무말도못하고 퇴사해야하나요 궁굼합니다 사직서와 제약종료 해달라고하니 해주어야하나 그래서 실업급여라도 해야하나 궁금합니다