고용·노동

정규직전환은 꼭 이행해야 하는 것인가요?

회사를 이직해야 하는 상황이 왔습니다. 그런데 다른 곳에서 급여도 많이 주고 2년후 정규직 전환까지 해준다고 합니다.

계약서에 2년후 정규직 전환이라고 써준다고도 합니다.

그렇다면 2년후에 회사는 사원을 정규직으로 무조건 채택해줘야 하는 건가요?

그냥 2년후에 계약 종료로 끝내버릴수 있는거 아닌가요?

그렇다면 계약을 3년으로 하고 2년후 정규직 전환으로 하려고 하면 문제가 생길지 궁굼합니다.

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