4조3교대 근무자인데 급여 계산이 알고싶습니다..

4조3교대를 근무하고있는데요


D: 06:00 ~ 15:00 A: 14:00 ~23:00 N: 22:00 ~ 07:00


DD/AA/NN/비/휴 이런식으로 이틀씩 주6일로 근무하고있습니다


기본급(통상임금) 으로 받고있고

고정연장수당 8.69048시간 *1.5

야근수당 60.8333시간 * 0.5

이렇게 수당도 받고있는데 연간균할분등으로 지급된다고 합니다

근데 사업장 사정으로 인해서 2조에서 1조로 조 편성이 바뀌는 과정에서

N 비 휴 근무를 A N N 으로 근무를 해서 실질적으로 A,N 근무를 하나씩 더 근무하게 되었는데요

이게 변경전이고

이게 변경후 근무입니다

회사측에서는 연간근무 일수가 똑같고 수당도 연간분배 지급된거라

A,N 실질적으로 이틀 더 근무한 급여는 지급 할수 없다고 합니다

이게 맞는건가요? 4개조 모두 근로일수가 다릅니다 272일,273일,274일,275일

272일 근무한조랑 275일 근무한조랑 3일 차이가 나고

저 같은 경우는 11일날 N근무를 하고 비 휴 로 쉬는게 낫지 추가 임급도 안주는데

누가 조 변경을 하겠습니까,,,, 그리고 제가 일한만큼 어느 근로자는 제가 일한만큼 휴무를 가졌을텐데

마지막은 연간으로 계산했을때는 이상하게도 근무일수는 똑같더라구요

기존 1조 근무패턴으로 근무했으면 274일 입니다 저는 4월 11일부터 변경이되어서 275일 되었구요