여러분은 외국인 가사도우미에 대해어떻게 생각하시나요
요즘 뉴스를 보면 외국인 가사도우미에 대해서 많이 나오는데요
나라가 어찌되는지 참 우려가 먼저 되네요
여러분 생각을 듣고 싶습니다
안녕하세요. 윤지은 경제전문가입니다.
외국인 가사도우미에 대한 의견은 다양한 시각에서 논의될 수 있습니다. 외국인 가사도우미를 고용하는 것이 가정의 부담을 줄이고, 특히 맞벌이 부부나 노부모를 돌보는 가정에 큰 도움이 될 수 있다는 긍정적인 의견이 있습니다. 이러한 시스템은 가사 업무를 맡을 사람이 부족한 상황에서 가정의 생활을 더욱 편리하게 만들어 줄 수 있습니다.
또한, 외국인 가사도우미 고용은 일자리 창출이라는 측면에서도 긍정적으로 평가될 수 있습니다. 일부 국가에서는 외국인 근로자들에게 가사도우미로서 일할 수 있는 기회를 제공함으로써, 그들의 경제적 자립을 지원하고 고용 기회를 확대하는 효과를 기대할 수 있습니다.
그러나 한편으로는 외국인 가사도우미의 고용이 사회적, 문화적 문제를 일으킬 수 있다는 우려도 있습니다. 언어와 문화의 차이로 인한 갈등, 그리고 노동 조건이나 인권 문제가 발생할 가능성이 있다는 점이 걱정으로 지적되기도 합니다. 이러한 문제를 예방하기 위해서는 적절한 법적 보호 장치와 제도적 지원이 필요할 것입니다.
이처럼 외국인 가사도우미에 대한 의견은 긍정적인 측면과 부정적인 측면이 혼재되어 있으며, 이 문제를 바라보는 시각은 개인의 상황이나 가치관에 따라 다를 수 있습니다. 중요한 것은 이러한 논의를 통해 다양한 의견을 수렴하고, 사회적으로 적절한 해결 방안을 모색하는 것입니다.
가사도우미의 질에 있어서 매우 격차가 큰 상황에서, 국가에서 교육시켜 가사도우미를 보내주는 만큼 어느정도 기초는 가지고 있는 사람이 많을 것으로 보입니다. 그리고 영어를 함께 사용하기 때문에 아이들의 영어교육에도 도움이 될 수 있습니다. 다만, 문화적인 측면에서 다소 차이가 있을 수 있기 때문에 이러한 괴리를 맞추어 나가는 시간이 필요할 것으로 보입니다.
안녕하세요. 인태성 경제전문가입니다.
질문해주신 외국인 가사도우미에 대한 내용입니다.
외국인 가사도우미를 저출산의 대책이라고 해서 들여왔는데
사실상 큰 연관성은 보여지지 않는다고 생각합니다.
안녕하세요. 김승훈 경제전문가입니다.
도입 취지 자체는 나쁘지 않다고 보는데요.
다만, 도입 취지를 좀 더 잘 달성하려면 국내 최저시급이 아니라
더 저렴한 인건비로 이용할 수 있게 하는 방안이 필요할 것으로 보입니다.
현재의 상태라면 고소득자들만 이용할 수 밖에 없고, 저출산을 극복하기 위한 육아 보조 수단이 아닌
자녀의 영어교육을 위한 수단으로 사용되어 본래의 취지를 달성할 수 없을 것이라 생각됩니다.
이에 추가적인 개선을 통해 진짜 필요한 대상자들이 이용할 수 있게 해야 한다고 생각합니다.
안녕하세요. 신동진 경제전문가입니다.
저출산으로 인해 노동력 감소, 고령화, 사회 안전망 붕괴 등의 문제가 발생할 수 있습니다. 외국인 가사도우미 제도는 맞벌이 부부와 한부모 가정의 육아 부담을 줄여줌으로써 저출산 문제 해결에 기여할 수 있습니다. 외국인 가사도우미는 한국인 가사도우미가 수행하기 어려운 중노동을 담당하고 있습니다. 이는 한국인 가사도우미의 고용 기회를 확대하고, 노동 시장의 안정화에 기여할 수 있습니다.
외국인 가사도우미는 인간으로서 존엄과 권리를 가진 존재입니다. 정부는 외국인 가사도우미의 근로 조건을 개선하고, 인권을 보호하기 위한 제도적 장치를 마련해야 합니다.
안녕하세요. 전경훈 경제전문가입니다.
외국인 가사도우미에 대한 논의가 활발하게 이루어지고 있습니다. 외국인 가사도우미를 고용하는 것은 가사 노동에 대한 수요를 충족시키고, 일자리 부족 문제를 해결하는 데 도움을 줄 수 있습니다. 특히, 맞벌이 가정이나 바쁜 일상 속에서 가정 내 노동을 분담할 수 있는 인력이 필요할 때, 외국인 가사도우미는 유용한 해결책이 될 수 있습니다.
그러나 이러한 고용 방식에는 몇 가지 우려도 존재합니다. 첫째, 외국인 노동자들의 인권과 노동 조건이 제대로 보장되지 않을 가능성이 있습니다. 외국인 노동자들이 차별받거나 부당한 대우를 받지 않도록 법적 보호와 지원이 필요합니다. 또한, 외국인 가사도우미의 증가가 국내 노동 시장에 미치는 영향에 대한 논의도 필요합니다. 국내 노동자들의 일자리를 빼앗는 것이 아니라, 상호 보완적인 관계를 형성할 수 있는 방안을 모색해야 합니다.
외국인 가사도우미의 고용은 장단점이 공존하는 복잡한 문제입니다. 이를 통해 가정 내 노동 부담을 줄이고, 경제적 효율성을 높일 수 있지만, 동시에 외국인 노동자들의 권익 보호와 사회적 통합을 위한 노력이 필요합니다. 이러한 점들을 고려하여, 외국인 가사도우미 고용 정책이 보다 공정하고 지속 가능한 방향으로 발전할 수 있도록 사회적 합의와 제도적 지원이 중요합니다.
안녕하세요. 정현재 경제전문가입니다.
일단 수요가 있으니 공급도 있다고 생각합니다. 100명을 따로 선별했다는 점, 시범 사업이라 그만큼 기준이 엄격했다는 점, 최저 시급 수준이라는 점을 토대로 혜택이 필요한 분들에겐 큰 도움이 될 것 같습니다.
안녕하세요. 이상열 경제전문가입니다.
외국인 가사도우미 도입에 대한 논의는 여러 가지 복합적인 이슈를 담고 있습니다.
주로 저출산과 고령화 문제를 해결하기 위한 대책의 일환으로 제시되지만, 이에 대한 찬반 의견이 분분합니다.
우려되는 점,
일자리 문제: 외국인 노동자 도입이 국내 노동시장에서의 일자리 경쟁을 심화시킬 수 있습니다.
문화적 충돌: 외국인 노동자들과의 문화적 차이가 갈등을 초래할 수 있으며, 특히 가정 내에서의 소통 문제가 발생할 수 있습니다.
긍정적인 측면도 있습니다,
노동력 확보: 가사 노동은 힘들고 꺼리는 직업 중 하나로, 외국인 노동자의 도움을 통해 이러한 문제를 완화할 수 있습니다.
여성 경제활동 촉진: 가사도우미를 통해 여성들이 육아나 가사에 대한 부담을 덜 수 있다면, 여성의 경제활동 참여를 촉진할 수 있습니다.
안녕하세요. 정진우 경제전문가입니다.
외국인 가사도우미에 대한 논의는 최근 여러 나라에서 중요한 주제로 떠오르고 있습니다. 이들은 많은 가정에서 가사와 돌봄을 도와주며 큰 역할을 하고 있지만 이 과정에서 인권 문제나 의존도가 높아지는 것에 대한 우려도 제기되고 있습니다. 일부는 외국인 가사도우미가 필수적이라고 주장하며 이들이 가정 내에서 중요한 역할을 한다고 봅니다.
반면, 다른 이들은 이들이 때로는 부적절하게 대우받거나 지나치게 의존하게 되는 것이 문제라고 생각하해 이 문제에 더 많은 논의와 개선이 필요하다고 말하고 있습니다.