안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 박경준노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

정직원이라는 개념이 정규직(기간을 정하지 않은 근로자)가 아니라 계약직을 의미하신다면

1년 단위를 하지 않아도 무방합니다.

즉, 6개월을 하든 3개월을 하든 근로자와의 합의만 있으시면 몇 개월로 근로계약을 작성하시든 상관이 없습니다.

도움이되셨으면 합니다. 감사합니다.