실업급여에 횟수제한이 있는지 궁금합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.횟수 제한은 없습니다.
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무기계약직 육아휴직 중 계약만료로 퇴사 권유시
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 무기계약직으로 자동전환된 상태이므로 계약기간 만료로 퇴사시키면 해고에 해당합니다.2. 부당해고에 해당합니다.3. 부당해고가 인정된다면 육아휴직 가능합니다.
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어린이집 교사입니다... 권고사직 대상자 순위에 관해 질문드립니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.권고사직 대상은 제반 상황을 종합해서 기준을 정해야 합니다.
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공장에서 일하는데 주휴수당 받을수있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.주 소정근로일을 개근하면 주휴수당을 받을 수 있습니다.
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작년 12월1일과 올해 1월16일 입사자 연차
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.12월 1일 입사자의 경우2023년 1월 1일부터 11월 1일까지 총 11일2023년 1월 1일에 15×(31/365)=1.25일2024년 1월 1일에 15일2023년 1월 16일 입사자의 경우2023년 2월 16일부터 2024년 1월 16일까지 총 11일2024년 1월 1일에 15×(350/365)=14일2025년 1월 1일에 15일
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기간제 근로자 특근비 지급방식 문의
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1번으로 산정해야 합니다.
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해고수당 / 해고예고수당 계산이 맞는지 확인부탁드립니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.파트수당까지 포함하여 통상임금을 산정해야 합니다.
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실업급여는 제가 임의로 그만두면 신청 할수 없나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례와 같은 사유로는 실업급여 수급이 불가능합니다.
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곧 퇴사하는데 근무한지는 1년 넘었어요. 연차가 7개 남았는데 사용을 안하면 연차수당으로 받는건 알고 있는데 사용을 하게 되면 돈 따로 안 받죠
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.연차휴가를 사용할 경우 월급에 포함되어 지급됩니다. 즉, 연차휴가 사용일에 대해 월급에서 공제하지 않습니다.
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사직서를 제출하였고기간은 1달정도 여유를두었지만 회사에서그전에 그만두기를 바란다면 1달치 월급을받을수있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.당초 희망한 날까지 근무하지 못하여 손해가 발생한 경우 손해배상을 청구할 수는 있으나 급여를 받을 수는 없습니다.
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