답변 내역

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.1. 연간 총 지출액(카드, 현금영수증 합계)이 본인 총급여의 25%(최저사용금액)를 초과해서 지출해야 공제를 받을 수 있습니다. 최저사용금액 판단시 신용카드 지출분부터 적용이 됩니다.2. 체크카드와 현금영수증의 소득공제율은 30%, 신용카드의 소득공제율은 15%입니다. 따라서 신용카드를 본인 급여의 25%까지 사용하셔서 신용카드의 다양한 혜택을 보시고, 그 이후 지출분부터 체크카드나 현금영수증으로 지출하여 30%의 소득공제율을 적용받는 것이 가장 효과적일 것입니다.도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.맞습니다. 홈택스 자료에 반영이 되어있다면, 홈택스 자료만 잘 제출하시면 공제를 적용받을 수 있습니다.도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.실비보험 납부액에 대해서 세액공제를 적용받기 때문에 이중공제를 방지하고자 지출한 의료비에서 보험금을 받은 것이 있다면 이를 차감하는 것입니다. 만약, 실비보험금을 공제하지 않을 경우, 추후 가산세가 부과될 리스크는 있습니다.도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.연말정산 기간에 누락한 자료가 있을 경우, 개별적으로 해당 자료를 반영하여 5월에 종합소득세 신고를 하셔야 합니다. 국세청 홈택스를 통해 종합소득세 신고가 가능하며, 아래 동영상 자료실 중 근로소득자 신고방법을 참고하시면 됩니다.https://www.nts.go.kr/nts/na/ntt/selectNttList.do?mi=40526&bbsId=131038도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.불가능합니다.일관되게 공제 받아야 합니다. 즉, 자녀의 공제를 받은 자가 공제받은 자녀의 다른 공제들도 통일되게 공제받습니다.도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.공식적으로 직접 확인할 수는 없으며, 다른 가족이 부모님의 공제를 받고 있는지, 직접 확인을 해보셔야 합니다.도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.본래는 이직한 회사에 전직장의 근로소득원천징수영수증도 함께 제출하여 전직장+현직장의 근로소득을 합산하여 연말정산을 하는 것이 맞습니다. 이유가 어찌됐든 현재 상황에서는 개별적으로 5월에 전+현직장의 근로소득을 모두 합산하여 종합소득세 신고를 하셔야 합니다. 종합소득세 신고를 하지 않을 경우, 가산세도 발생할 수도 있으니 반드시 하셔야 합니다.종합소득세 신고시, 세무사에게 의뢰를 하셔도 되고 셀프신고를 하셔도 됩니다. 셀프신고시 아래 국세청 동영상 자료실 중 근로소득자 신고방법을 참고하시면 됩니다.https://www.nts.go.kr/nts/na/ntt/selectNttList.do?mi=40526&bbsId=131038도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.전직장의 근로소득원천징수영수증을 현재 회사에 제출하여 직전+현재 회사의 근로소득을 합산하여 연말정산을 하셔야 합니다. 연말정산 간소화 자료에 반영되지 않는 공제자료들(예: 의료비, 기부금, 주택자금 상환내역, 교육비 등등)이 있다면 별도로 영수증을 챙기셔서 회사에 제출하여 공제받으시면 됩니다.도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.부모님가 함께 거주하지 않더라도 인적공제 가능하며, 소득이 없으시다면 부모님의 연령이 만 60세 이상이시면 가능합니다. 연말정산시 가족관계증명서를 제출하셔서 부모님 공제를 신청하시면 됩니다.도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.

안녕하세요. 문용현 세무사입니다.1. 근로계약 체결일 현재 15세이상 34세 이하이어야 합니다. 단, 병역을 이행한 경우에는 그 기간을 연령에서 차감해줍니다.2. 감면세액은 아래와 같습니다. 단, 한도는 연 150만원입니다. 근로소득세 x 90%도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.