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답변 내역

상여금 지급 궁금한적 있습니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.구두상 상여금 지급을 약속하고 정기적으로 상여금을 지급한 관행이 있으면 지급하지 아니할 경우 임금체불로 신고하실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.28
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회사 경영악화 해고통지서 작성법?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.경영악화로 인하여 더 이상 고용관계를 유지할 수 없다고 기재하시면 됩니다. 해고 근거는 매출감소 등 구체적인 데이터가 제시되면 좋습니다.
고용·노동 / 구조조정
23.11.28
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근로계약서 1년 작성하고 3개월 근무후 계약 파기하면 위법이고 제가 손해배상을 해야 하나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.계약기간을 채우지 않더라도 퇴사 한달 전 통보하고 인수인계 등을 성실하게 하였다면 손해배상 의무는 발생하지 않습니다. 계약기간을 채우지 않고 퇴사한 기간도 고용보험 가입일수 산정에 포함됩니다.
고용·노동 / 근로계약
23.11.28
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연차휴가 대체시 공지 및 노조위원장 합의서 등이 필요한가요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법에 따라 근로자 대표와의 서면합의가 요구되므로 합의서 등이 필요할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.11.28
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퇴사 후 서류상 재직중인 상태
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.4대 보험 상실 신고가 아직 안된 듯합니다. 새로 입사하는 회사에 문제는 발생하지 않습니다. 새로 취업하는 회사의 정보를 전 직장이 알기는 어렵습니다. 또한 피보험작격확인 청구 등을 통해 본인이 직접 4대 보험 상실 처리를 할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.11.28
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퇴사후 실업급여 신청을 언제까지 하면 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여 신청은 퇴사 후 1년 이내에 하시면 됩니다. 퇴사 후 소득 신고는 실업급여 수급 인정일 이후부터 신고하시면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.28
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개인사업자의 휴업급여에 대하여 궁금합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.자영업을 하시면서 고용보험에 가입하지 않으셨다면 실업급여를 받기는 어려울 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.28
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이 경우에 실업급여 대상자인지 궁금합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.최종 이직 사유가 계약만료이고 최종 이직전 18개월 동안 고용보험 가입일수가 180일을 초과하므로 실업급여를 받으실 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.28
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친구가 카드 설계사로 일을 하는데 궁금한 점이 있어서 이렇게 문의를 드립니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.사전에 명함 비용 청구 등에 대한 고지가 없었다면 수당은 명함비용과 무관하게 별도로 지급해야 합니다. 계약 위반에 해당할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.28
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계약직 1월12일만료인데요.1월11일 종료가돼면 퇴직금은 받을수가 있나요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.계약기간이 1년 이상에 해당하는지를 검토해야 합니다. 즉 1월 13일에 입사하여 다음 연도 1월 12일까지가 계약기간이고 1월 13일에 퇴사하였다면 퇴직금을 받을 수 있으나 그 전에 퇴사한다면 퇴직금을 받기 어렵습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.28
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