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답변 내역

퇴직금 못 받고있을경우 압류가능한가요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.간이대지급금을 통해 일정액을 국가에서 먼저 지급할 수 있으며 민사적으로 청구할 경우 압류가 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
25.02.05
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임금체불로 신고를 하려고하는데요 어느 지역으로 가야하나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.사업장 소재지 관할 노동청으로 가야합니다. 고용노동부 홈페이지 노동포털을 통해 먼저 신청하신 후 출석이 필요할때 방문하시면 더 효율적입니다. https://labor.moel.go.kr/main/main.do
고용·노동 / 임금체불
25.02.05
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혹시 근로계약에 연차수당을 포함하면 따로지급하지 않아도.
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.상시 근로자 수 5인이상 이라면 연차휴가를 지급해야합니다. 다만 이를 연차수당으로 급여에 포함하여 지급할 수 있으며 급여명세서에 표기하는 것이 좋습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.05
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1년 됐을 때 연차가 언제발생하는건가요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.1년간 근로를 한 다음날 발생합니다.따라서 24.1.1에 연차휴가가 발생한다고 보시면 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.02.04
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최저시급이 올랐는데 주휴포함 11000원이맞나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.2025년 주휴수당 포함된 금액은 12,036원에 해당합니다.참고하시기 바라겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.04
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중도입사자 일할 급여계산시 최저입금보다 낮을경우
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.월급여가 최저임금에 미달하지 않다면 해당 금액을 그대로 지급하셔도 무방합니다.중도입사자의 경우 건강, 연금보험료는 공제하지 않으나 고용보험은 공제됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.04
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퇴직금 성과급 언제나오나요? 연말에 나오나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.이는 회사의 내규에 따라 달라지는 것이며 25년도 말에 지급되는지, 24년도 말에 지급되는지 여부를 말씀드리기는 어렵습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.04
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퇴사를 할때 한달룰은 어디서 온건가요??
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.민법 제660조(기간의 약정이 없는 고용의 해지통고) ①고용기간의 약정이 없는 때에는 당사자는 언제든지 계약해지의 통고를 할 수 있다. ②전항의 경우에는 상대방이 해지의 통고를 받은 날로부터 1월이 경과하면 해지의 효력이 생긴다. ③기간으로 보수를 정한 때에는 상대방이 해지의 통고를 받은 당기후의 일기를 경과함으로써 해지의 효력이 생긴다.2항에 따라 1개월 전에 해지통고를 받은날로부터 30일전에 통보를 하도록 근로계약서상 규정하기도 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.04
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쉬는날에 병원가서 진료 확인서!!!!
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.병가 사용을 위한 증빙자료 요청시 위 자료는 승인이 되지 않을 수 있습니다.회사측에 필요한 서류를 문의해보시기 바라며 반드시 서류가 필요하지 않을 수 있습니다.참고하시기 바라겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.02.04
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알바 사장이 1년치되는날 월급을 현금으로 준다고 하는데 대처법이 있을까요
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.현금을 준다는 것에 대한 카톡, 문자 등의 내역을 남겨놓으시는 것이 좋을 것으로 보입니다.참고하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.04
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