전문가 프로필

답변 내역

근로계약서 쓰기전에 회사 출근을 다른곳으로 결정하면 불법인가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.기존에 결정되었던 회사가 다음주 수요일 출근 예정인데, 다른 회사로 좋은 제안에 따라 다른 회사로 출근하시기로 하셨다면, 그냥 가시면 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.05.12
0
0

연장근로에 해당되는지 확인해주세요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.주 40시간을 초과하여 근무를 제공하였다면, 당연히 해당 시간을 초과하는 부분에 대하여 연장근로에 해당될 것입니다.다만, 해당 사업장이 5인 미만이라면, 연장근로수당이 지급되지는 않고 통상시급이 지급될 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.05.12
0
0

알바시간을 마음대로 변경하면 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.원칙적으로 근로계약시 소정근로시간을 정하였다면, 회사에서 임의로 출근시간을 조정해서는 안됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.05.12
0
0

수습기간 3개월 미만 근로자는무작정 해고가가능하나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.업무가 맞지 않는것만으로는 부족하고 객관적인 평가가 있어야 합니다. 부당해고 구제신청을 하시기 바랍니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.05.11
0
0

회사에서 연차 사용 권장했는데도 사용하지 않으면 연차 수당 받을 수 없나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.그렇지않습니다. 적법한 절차를 통해 연차유급휴가 사용촉진 한 경우에 미지급 할수있는것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.05.11
0
0

투잡이 불가인 회사에 다니는데 만약 투잡을 하면어떻게 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.통상 징계가 가능하다고는 하나, 현실적으로 피해를 전혀 안주는 선에서 겸직을 하는경우 문제삼기는 어렵습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
23.05.11
0
0

퇴사를 하려고 하는데요 퇴사날짜 보다 더 빨리 퇴사하라고 하면 권고사직 해당 되나요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.퇴사를 원하는 날 전에 나가라고 단순히 이야기 한다고 하여 권고사직으로 처리되지는 않을 것입니다.사업주가 나가라고 하면 거부하시고 원하는 날까지 근무하시기 바랍니다.
고용·노동 / 구조조정
23.05.11
0
0

안녕하세요고용보험에관한문의입니다
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.정년퇴직을 하더라도 회사에서 고용보험에 이직확인서를 제출을 해주어야 고용보험 신청이 가능합니다.또한 고용보험을 받으려면 이직활동도 같이 해야 합니다. 정년지난 사람을 써주는 곳이 없다면, 실업급여 수급기간이 만료될때까지 받을수 있을 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.05.11
0
0

타부서 부서장인데 업무협의시 소리를 지르는 경우 인사위원회 가능한가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.단순히 업무적 사안으로 큰소리가 난 것이라면 직장 내 괴롭힘으로 신고하기는 어려울 것으로 보입니다. 다만 큰소리가 난것이 업무적정범위를 넘어 정신적 고통을 가한것이라면 직장내 괴롭힘으로 신고할수 있습니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.05.11
0
0

주휴수당 계산 어떻게 하나요 ?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.본래 소정근로시간이 주 35시간이 기준이고, 어쩌다가 7시간은 연장근무하는 것이라면 한주의 주휴수당 계산은 35시간으로 하는 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.05.11
0
0