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퇴직연금 가입 조건이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.회사가 회사내의 노동자들의 의견을 들어서 퇴직연금제도를 도입하여야 합니다. 일방적으로 가입할순 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.04
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수습기간에는 언제든지 잘릴 수가 있나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.수습기간에 일을 못하면 언제든지 잘릴수 있는 것은 아니고, 결국 정당한 사유가 있어야 합니다.다만, 일반 정규직보다는 그 정당한 사유의 범위가 넓어서, 업무에 대한 객관적인 평가 후에 평가결과가 좋지 않으면 고용관계가 종료되는 정당한 해고가 될수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.11.04
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인턴으로 근무 기간 마치고 타직장
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.3개월 수습을 마치면서 회사에서 정규직 전환을 거부하여 고용관계가 종료된다면, 실업급여 수급사유에 해당하는 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.04
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프리랜서일 경우 근로계약서 작성방식은?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.근로기준법상 노동자가 아니라 진정한 프리랜서라면 용역계약서나 도급계약서에 준하여 작성할수 있을 것으로 보입니다.
고용·노동 / 근로계약
23.11.04
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임금 삭감으로 동의 싸인을 했지만 삭감된 만큼 근로시간 조정 해야 할까요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.판단은 선생님께서 하셔야 합니다. 다만, 삭감폭과 근무시간을 비례하여 삭감한다는 제안은 유의미한 것으로 보입니다.
고용·노동 / 구조조정
23.11.03
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음식점 산재보험 처리가 궁금합니다
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.사업장에서 사고가 나서 다친 경우에는 산재처리를 하는 것이 의무입니다. 병원비를 별도로 지급하고 산재신고를 하지 않는 경우는 산재은폐로 처벌될수 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
23.11.03
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실업급여 수급중 생동성 알바(기타소득,고용보험x) 로 가능한가요? 가능하다면 기준이 궁금합니다
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.하시려면 실업급여 수급자격자 신청 하시기 전에 하셔야 할 것으로 보입니다. 가능할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.03
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직장내 괴롭힘 문제는 어떻게 처리해야 하는지 궁금합니다.
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.기본적으로는 사업주에게 신고하셔야 하고, 사업주가 조사를 실시하지 않는 경우 노동청에 신고하시면 됩니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
23.11.03
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이직으로 퇴사를 하려는데, 퇴직금을 어떻게 계산을 하는 건가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.최종 3개월간의 총임금을 최종 3개월의 일수로 나눈 금액을 재직기간을 365일로 나눈 뒤 30일을 곱하여 계산합니다.https://www.moel.go.kr/retirementpayCal.do퇴직금 계산기를 활용해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.03
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아파트 경비원 퇴직금 질문드립니다
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.말씀하신 경우에는 2023년 7월 1일부터 2023년 12월 31일까지 근무하는 것이 되므로 퇴직금을 지급받기는 어려워 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.11.03
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