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비정규직이 퇴직금을 받기 위해 최소한의 조건이 있나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.비정규직이라 하더라도 4주 평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 사람이 1년 이상 근무를 했다면 퇴직금을 지급하여야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.09
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직원 휴게시간에 대해 몇가지 궁금해서 문의합니다.
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.손님도 없고 한가한 시간에 폰하고 누워서 티비를 보더라도, 정해진 휴게시간이 아니라면 대기시간으로 근로시간에 포함됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.09
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용역 근로를 나가서 다쳐도산재 처리가 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.용역회사를 나가서 일하다가 다치는 경우도 동일하게 근로기준법상 노동자이므로, 산재처리가 가능합니다.산재처리는 스스로 진행하셔도 됩니다.
고용·노동 / 산업재해
23.10.09
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1인 사업자 육아휴직, 출산휴가 가능한가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.1인 사업자 육아휴직, 출산휴가 가능한가요?-> 1인 사업자는 육아휴직, 출산전후휴가를 지원받는 대상이 아닙니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.06
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실업급여 수급중 취업후 7일만에 권고사직
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.빨리 고용센터에 찾아가셔서 취업후 7일만에 권고사직 받았다고 신고하셔서 기존 수급기간을 보장받으시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
23.10.06
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회사10년차입니다. 퇴사하고 싶은데 실업급여 받는법 없을까요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.현실적으로는 실업급여 받기 어렵습니다. 말씀하신 것을 기준으로 보았을떄는 직장내 괴롭힘을 신고해서 인정받아 자진퇴사하여 실업급여 받는 방법이 있을수 있겠습니다.
고용·노동 / 구조조정
23.10.06
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격일제 계약직 입니다. 야간 근로수당 여쭤봅니다
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.급여명세서상 207만원이 잡혀 있다고 한다면, 최저임금에 미달하는 것으로 보이니 제대로 받으셔야 할것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.06
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연차 사용에 관하여 질문드려요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.출근율 80% 이상은 1년 이상 근무했을때 판단하는 것으로 1년이 되지 않은 시점에 그만둔다면 출근율 산정과는 관계없이 연차가 발생되지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.06
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회사 퇴직연금 가입여부 질의합니다
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.만약 회사에서 퇴직연금을 가입하지 않았다면, 퇴직금 제도로 지급받으시면 될것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.10.06
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회사에서 일을 하다가 다쳐서 출근을 못 하게 되면 무급 처리해도 괜찮은가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.회사에서 일을 하다가 크게 다친 경우라면 산업재해에 해당할수 있습니다. 산업재해에 해당한다면, 산재신청을 통해 추후 공단으로부터 수당을 받으시기 바랍니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.10.05
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