답변 내역

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.그렇지 않습니다.근로자에 해당하고,월 60시간 이상 근무한다면,4대보험 모두 가입시켜야 할 의무가 회사에 있습니다.가입 안해주면, 근로자가 신고하여 가입할 수 있습니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 오늘까지 재직일이라면(시간은 상관없음)다음날이 퇴사일=사직일=퇴직일=상실일이 됩니다.내일이어야 합니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.현재 출근해서 업무처리를 제대로 수행하지못해 직장에서는 권고사직하겠다고 나가달라고하는데 실업급여 신청하면 받을수있나요?---------------네. 권고사직 사유는 실업급여를 신청할 수 있는 정당한 사유입니다.신청하세요.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 이미 임금체불이므로, 바로 신고가 가능합니다.다른 신고할 금품이 있을 수 있으니(퇴사하면서 발생하는 금품),퇴사후 14일 이후에 신고하면 더욱 좋을 것입니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.일용직은 미교부한다는 규정은 없습니다.요구하시고, 미교부하면 노동청 신고하시기 바랍니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 임금명세서는 매달 급여를 지급할 때 마다 교부해야 합니다.미교부로 신고할 수 있습니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.인사노무 질문은 아닙니다.세금,세무 카테고리에서 세무사님들에게 문의하시기 바랍니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.네. 회사에서 이직확인서를 아직 제출하지 않았을 수 있습니다.10일내 미제출하면 고용센터 신고하시기 바랍니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.1. 제가 2023-02-20에 입사를 했는데 2024-02-29에 퇴사할 경우 2024-02-21 ~ 2024-02-29 기간 동안에 2년차에 부여되는 연차 15개중 7개를 사용할 수 있는건가요 ??네. 이렇게 근무하시면 최대 26개 발생합니다. 11개+15개발생한 것은 모두 사용할 수 있습니다.15개중 7개가 아니라, 모두 사용할 수 있습니다.2. 1년을 채우고 퇴직금을 받고 싶은데2023-02-20 ~ 2024-02-20 까지 채우면 퇴직금 기준에 인정이 되는지 2024-02-29인 24년 2월까지 근무를 해야 퇴직금 기준에 인정이 되는지 궁금합니다.네. 24.2.19 까지 근무하면 퇴직금 발생합니다.하지만, 연차휴가 15개는 2.20까지 근무해야 발생하니,기존 계획대로 근무하시면 될 것입니다.

안녕하세요. 백승재 노무사입니다.상시 5인 이상 사업장이고,본인의 1주 소정근로시간이 15시간 이상이라면연차휴가 발생합니다.미사용했다면 수당 청구할 수 있습니다.