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안녕하세요. 손유권 전문가입니다.
안녕하세요 노무법인 유영입니다. 노무법인 유영은 인사・노무 법률 자문, 인사・노무 컨설팅, 노동청・노동위원회의 사건 대리, 노동관계법령 강의를 전문으로 하는 공인노무사 사무소입니다. 노사관계에서 발생하는 다양한 문제에 대해서 합리적이고 실용적인 해결책을 제시하며, 고객님과 함께 성장하는 든든하고 신뢰할 수 있는 파트너가 되겠습니다.
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회사퇴직금 관련인데 10년 정도 일했습니다
안녕하세요. 손유권 노무사입니다.마지막 3달 평균 급여로 계산하는 방법을 평균임금이라고 합니다. 다만, 평균임금이 통상임금보다 낮을 경우 통상임금으로 계산하기에, 퇴직금이 생각하시는 것 만큼 1/3수준으로 줄어들지는 않습니다.정확한 계산은 근로계약서 등을 보아야 할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.27
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알바 시급 및 주휴 수당 지급과 관련하여 문의드립니다.
안녕하세요. 손유권 노무사입니다.주15시간 이상 일하기로 정해야 주휴수당이 발생합니다. 또한 소정근로일을 개근하여야 합니다. 따라서, 주말 중 하루만 일하는 경우 개근이라는 요건을 만족시키지 못하므로 주휴수당 발생하지 않습니다.그럴 경우 주휴수당이 발생하지 않기에, 주휴제외 시급으로 하시는 것이 맞습니다. 따라서 10,030원 지급하셔도 무방합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.27
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육아휴직 복직하지않고 퇴사할경우 퇴사일 문의
안녕하세요. 손유권 노무사입니다.육아휴직 복직일을 언제로 설정하느냐에 따라, 퇴사일이 달리 설정될 수 있습니다.퇴사일은 평일도 가능하고, 주말도 가능합니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
25.08.27
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